Charge de recrutement

Informations générales Organisme de rattachement Service infrastructure de la défense (SID) Référence DEF_27-00065886 Date de début de diffusion 11/05/2026 Date de parution 12/05/2026 Date de fin de diffusion 11/11/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé du recrutement Statut du poste Vacant Intitulé du poste CHARGE DE RECRUTEMENT Descriptif de l'employeur Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Descriptif du service Le Service d’infrastructure de la défense (SID) est l’organisme interarmées qui soutient l’ensemble du domaine immobilier du ministère des armées. Référent ministériel en matière de construction, de maintien en condition, d’énergie, de gestion administrative et technique du patrimoine, le SID est rattaché au Secrétariat général pour l’administration (SGA) et doté d’un réseau sur le territoire national et outre-mer. Sous la conduite d'une direction centrale, le SID est organisé en 7 établissements auxquels sont rattachées des unités de soutien (USID). Au sein de la section recrutement-mobilité-gestion des effectifs du bureau ressources humaines du SID MED, le titulaire du poste participe à la définition et la mise en œuvre du plan de recrutement des personnels civils (fonctionnaires, agents contractuels, ouvriers de l’Etat). Description du poste Au sein de la section (composée de 7 agents), le chargé de recrutement devra contribuer à la mise en œuvre du plan de recrutement annuel (suite aux droits accordés par type de recrutement) et des différentes procédures (mobilités, recrutement de contractuels, détachements, essais de recrutement des ouvriers de l’Etat…). Les missions suivantes lui seront confiées : • Publier les offres d’emploi sur le site Civil de la Défense (CVD) et favoriser leur attractivité • Analyser et présélectionner les candidatures et/ou rechercher des candidatures adaptées, élaborer un vivier (CVthèque) • Renseigner les candidats, conseiller et accompagner les divisions • Conduire les entretiens de pré-qualification et participer aux jurys de recrutement • Constituer les dossiers de recrutement et de mobilité (mutations, détachements, recrutements sous contrat, vacataires…) • Participer à la mise à jour des bases de données (NSI, OSEC, OMSAR, tableaux de suivi de l’activité) et des fiches de poste Conditions particulières d'exercice Poste soumis à enquête administrative pour le renseignement et la sûreté (EARS). Descriptif du profil recherché Vous êtes très organisé, appréciez le travail en équipe, disposez d’un excellent relationnel et du sens du service public, alors ce poste est fait pour vous, rejoignez-nous ! La connaissance du travail sur Excel serait un atout supplémentaire. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages : - Restauration sur place avec contribution employeur, protection sociale complémentaire ; - Rythme de travail : 4,5 jours / semaine (horaires fixes et variables) - jours de congés : 22.5 - RTT : 16.5. - Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ; - Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ; - Possibilité d’accès au parc de logement du ministère. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Var (83) Géolocalisation du poste ARSENAL CASTIGNEAU 83000 TOULON Lieu d'affectation (sans géolocalisation) ARSENAL CASTIGNEAU 83000 TOULON Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/10/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) francine.mongeot@intradef.gouv.fr Contact 1 sid-mediterranee-sg-brhr.recrutement.fct@intradef.gouv.fr Contact 2 francine.mongeot@intradef.gouv.fr