Cadre de santé en charge de la coordination des parcours de soins des personnes accompagnées par le CRT (H/F)
Le centre de ressources territorial porté par l'association APEAI-ADAR, en partenariat avec le Centre Hospitalier de Figeac, est positionné comme un facilitateur du parcours de santé des personnes âgées du territoire résidant à domicile, ainsi qu'aux professionnels en charge de leur accompagnement par une mission d'appui.
La mission de centre de ressources territorial a notamment pour objectif de permettre aux personnes âgées de rester le plus longtemps possible à domicile grâce à un accompagnement renforcé, lorsque l'accompagnement classique déjà assuré par un service proposant de l'aide ou des soins à domicile n'est plus adapté. Il s'agit de développer une alternative à l'entrée en institution.
L'ouverture du CRT de Figeac requiert une phase de préparation pour laquelle une mission de « Chargé de mission » est proposée (18 mois) :
- Développer une communication active en direction des partenaires
- Etablir les partenariats
- Préparer la constitution de l'équipe de professionnels
- Définir les modalités d'organisation du CRT et préparer son inscription durable dans le paysage local des acteurs du champ de la personne âgée
Dans une deuxième phase, les missions évolueront vers celles de Cadre de santé en charge de la coordination des parcours de soins des personnes accompagnées par le CRT :
- Organiser et coordonner les actions développées par le CRT en matière de prévention et d'accompagnement renforcé à destination des personnes âgées vivant à domicile, mobiliser si besoin les expertises complémentaires.
- Évaluer la situation des personnes à domicile et de leurs aidants dans le but de concevoir, définir et planifier des projets d'accompagnement personnalisés en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire du CRT ainsi que les partenaires de la prise en charge à domicile.
- Assurer la gestion du service
Chargé de mission CDD 18 mois temps plein,
Evolution vers poste de Cadre de santé CDI 80%
Qualification :
Diplôme d'état de cadre de santé ou diplôme en management, Santé Publique et Parcours personnes âgées, niveau Master 1
Expérience :
Formation et expérience souhaitées en gériatrie
Salaire :
3 105 € brut pour un débutant - à revoir en fonction du profil du candidat suivant CCNT 66 - 0413
Prise de poste au plus vite
Experience: 1 An(s)
Compétences: Protocoles de soins,Définir l'orientation d'une politique de soin,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Piloter une activité,Concevoir et gérer un projet
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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