Chef(fe) de section au bureau des affaires médicales

Informations générales





Référence


BA035SGB




Date limite de candidature

31/12/2026



Versant

Fonction publique d'Etat



Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels



Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité



Type de poste

Administratif



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Chef(fe) de section au bureau des affaires médicales - SGAMI Ouest



Description du poste


Groupe RIFSEEP : II

Vos activités principales :

Pour les personnels en fonction dans les régions Bretagne et Pays de Loire, superviser les dossiers blessures en service et maladie (suivi du CMO), dossiers ATI, de retraite pour invalidité, conseils aux services RH de proximité 50 %.

Suivi des dossiers après avis des conseils médicaux 15 %.

Suivi statistique (via notamment MEDICAL LOCAL, le SIRH, INFO CENTRE) 5 %.

Encadrement de 5 des 12 gestionnaires dont un personnel contractuel 20 %.

Gestion des tableaux de suivi et des reclassements pour inaptitude aux fonctions de police 10 %

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Le BZAM a en charge pour les agents qu'il gère du P176, du P216 et du P152 l'instruction des demandes de blessures en service des 20 départements de la zone et des demandes de CITIS ; Il instruit les CLM, CLD, TPT, retraite pour invalidté. Il prépare et diffuse les actes de gestion qui ont un impact sur les rémunérations. Il établit les tableaux mensuels des jours de carence. Il assure le contrôle par échantillonnage de l'ensemble des factures liées aux BS et aux expertises dans le cadre de la maladie.

Composition et effectifs du service :

16 agents, 2 A, 3 B, 11 C

Liaisons hiérarchiques :

la cheffe du bureau zonal des affaires médicales

Liaisons fonctionnelles :

Les médecins inspecteurs régionaux, les autres directions du SGAMI, les autres bureaux des la DRH, les services RH de proximité de la zone, l'ENP St Malo, les assistantes sociales, médecins de prévention, psychologues de soutien, DRHFS, DDETS



Conditions particulières d'exercice


Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise - à acquérir

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe : niveau expert - requis

Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis

Savoir analyser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Evolution vers un poste similaire de gestion de ressources humaines

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans



Descriptif du profil recherché


Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Rigueur et sens de l'organisation – Diplomatie – Adaptabilité

Qui contacter ? :

Cheffe du bureau zonal des affaires médicales :

Adjoint à la cheffe du bureau :

Liste des pièces requises pour déposer une candidature sur le site :

FORMULAIRE DE MOBILITE + CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES pour titulaires et contractuels :

voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :


Critères candidat



Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Localisation administrative et géographique / Affectation :

SGAMI-Ouest – 28 rue de la Pilate CS 40725 RENNES Cedex 2 – DRH – BZAM – Site de la Pilate ST JACQUES DE LA LANDE

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-

Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : GRH007A

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2) :

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-



Fondement juridique du recrutement


Fondement juridique :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2



Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)



Lieu d'affectation


SGAMI OUEST - 28 rue de la Pilate - ST JACQUES DE LANDE



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SGAMI OUEST - RENNES



Date de vacance de l'emploi

01/02/2026



Personne à contacter (mail)