Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.
Le rôle consiste à décharger les managers sur plusieurs aspects, notamment : facturation, gestion des entrées/sorties de collaborateurs, suivi des indicateurs contractuels, et autres activités transverses. Centraliser ces activités permet aux PMO d’homogénéiser les pratiques entre différents périmètres contractuels.
1. Intégration et montée en compétences sur les activités PMO de l'engagement
2. Autonomie sur les activités d’onboarding et d’offboarding des collaborateurs
3. Gestion du fichier de suivi de sécurité (matériel, formations) et mise à disposition sur le SharePoint client
4. Réalisation de la facturation
5. Proposition d’améliorations et d’industrialisation des processus actuels
6. Support aux activités de communication interne
Votre profil
* Étudiant en master management / chefferie de projet, recherchant une alternance de deux ans dès septembre 2025
* Rythme d’alternance obligatoire : 3 semaines en entreprise / 1 semaine à l’école
* Bonne maîtrise de Microsoft Excel
* Capacité à manipuler des fichiers de suivi partagés, complexes et critiques
* Curieux(se) et proactive
* Aime travailler en équipe et relever des défis
3 raisons de nous rejoindre
Qualité de vie au travail : télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps, mobilité durable.
Apprentissage continu : certifications, formations en libre accès, accompagnement personnalisé avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan d’actionnariat, tarifs préférentiels, remboursements partiels pour les vacances, abonnements sportifs ou culturels.
Nos engagements et priorités
Capgemini promeut une culture inclusive dans un environnement multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif valorisant la diversité, développant le potentiel de ses talents, engagé dans des initiatives solidaires, et mobilisé pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays, avec 55 ans d’expérience, Capgemini est un partenaire stratégique pour la transformation des entreprises, exploitant la puissance de la technologie et de l’innovation dans des domaines tels que le cloud, la data, l’intelligence artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale, ou les plateformes.
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Experience level : Étudiants/Jeunes diplômés
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