1 gestionnaire de biens immobiliers (H/F) CDI
Au sein du pôle immobilier et entretien, en intégrant une petite équipe sous la responsabilité de l’attaché de Direction, vos missions consisteront à :
Gérer l’entretien courant des bâtiments occupés par la MSA sur 3 départements
Gérer activement le parc automobile de la MSA
Gérer et suivre les contrats de maintenance et les contrôles périodiques sur nos sites
Participer aux opérations d’aménagements, aux déménagements et au suivi des inventaires
Procéder à des petits travaux de rénovation, de maintenance ainsi qu’aux diverses opérations de manutention
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans d’actions sûreté/sécurité
Suivre et mettre à jour les plans de prévention avec les intervenants extérieurs
Avantages et rémunération :
1. Rémunération : 24188 euros bruts annuels sur 13 mois (groupe A degré 1). A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge.
2. Horaires variables
3. Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à une assurance complémentaire santé, aux abonnements de transport en commun à hauteur de 75 %
4. Accès aux prestations et activités du CSE
5. Date limite de candidatures : le 16 septembre 2025
6. Date d’entretiens : le 23 septembre 2025
7. Date prise de poste : le plus tôt possible
Temps plein
Lieu de travail : REIMS avec déplacements réguliers sur toutes les autres implantations MAM
8. Avoir de l’expérience dans la maintenance des bâtiments, dans la logistique et/ou l'organisation
9. Savoir lire des plans
10. Etre rapidement autonome sur les tâches définies et confiées
11. Etre rigoureux et organisé, discret
12. Maitriser le niveau de base O365
13. Etre titulaire d'une habilitation électrique serait un plus (recyclage si nécessaire pour habilitation par l'employeur)
14. Avoir le permis auto obligatoirement
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