Responsable d'équipe propreté manuelle - centre ville après midi (h/f) - mairie de rennes

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O035260401001009 Date de début de diffusion 01/04/2026 Date de parution 02/04/2026 Date de fin de diffusion 01/05/2026 Intitulé long de l'offre RESPONSABLE D'ÉQUIPE PROPRETÉ MANUELLE - CENTRE VILLE APRÈS MIDI (H/F) - Direction de la voirie - Service propreté et fêtes - Mairie de Rennes Date limite de candidature 01/05/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers Statut du poste Vacant Intitulé du poste RESPONSABLE D'ÉQUIPE PROPRETÉ MANUELLE - CENTRE VILLE APRÈS MIDI (H/F) - Mairie de Rennes Description du poste Rattaché à la Direction de la Voirie, le service Propreté et Fêtes est chargé de maintenir en bon état de propreté les espaces publics (chaussées, trottoirs, places, sanitaires, jalonnement, enlèvement graffitis) et en assure la sécurisation. Au sein de ce service, les équipes de propreté manuelle interviennent par secteur géographique et sont réparties par horaires de travail. La Ville de Rennes recrute pour le secteur Centre-Ville au sein de l'équipe d'après-midi, un·e responsable d'équipe. 1. Encadrer une équipe de propreté : - Organiser et planifier le travail des agents (nettoyage, désherbage, circuits…) - Assurer le suivi administratif (planning, congés, évaluations, formations…) - Coordonner les interventions avec les équipes du matin et la propreté mécanique - Accompagner les agents au quotidien et rendre compte à la hiérarchie 2. Gérer les moyens matériels : - Veiller à l’entretien et au bon état des équipements, véhicules et locaux - Signaler les dysfonctionnements et organiser les interventions nécessaires 3. Participer aux activités de terrain - Nettoyage de l’espace public (trottoirs, places, marchés…) - Utilisation d’équipements (souffleurs, rotofils, balayeuses…) - Intervention en appui des équipes Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal Descriptif du profil recherché Aptitudes managériales et sens des responsabilités Esprit d’équipe et capacité d’organisation Connaissances des métiers de la propreté urbaine Aisance avec les outils numériques (Outlook, Excel…) Capacité à rédiger des comptes rendus Permis B obligatoire Aptitude à la conduite de 2 roues (vélo/scooter) Disponibilité (horaires décalés possibles) Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des agents de maitrise par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires). Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35) Géolocalisation du poste Chemin de Baud, Rennes : 35031 Rennes Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Rennes Date de vacance de l'emploi 01/08/2026