Responsable du pilotage et de la performance

Responsable du pilotage et de la performance, Loire-Atlantique

Loire-Atlantique, France

Détails de l'offre

* Famille de métiers: Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
* Grade(s) recherché(s): Attaché, Attaché principal
* Contrats: Ouverts aux contractuels, avec un contrat renouvelable jusqu'à 6 ans, durée max 3 ans
* Temps de travail: Temps complet
* Télétravail: Oui
* Management: Oui


Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de la Directrice des Ressources, vous serez en charge du contrôle de gestion interne et externe. Vous participerez au pilotage interne de la collectivité en évaluant missions, activités, prestations et moyens, avec pour objectif d’optimiser la performance et maîtriser rigoureusement les dépenses.

Vous appuierez la direction générale et les élus dans leurs décisions stratégiques en fournissant analyses et outils de suivi, et en garantissant une utilisation conforme des fonds publics par le contrôle des satellites et associations subventionnées. Vous encadrerez également la cellule de coordination administrative du Centre technique municipal, en assurant la conformité des procédures internes.


Principales missions

* Analyser et optimiser la gestion des ressources
* Produire des études stratégiques
* Suivi budgétaire et développement d’outils de pilotage
* Contrôle des satellites et associations
* Support à la gestion des ressources humaines
* Réalisation d’audits organisationnels et managériaux
* Garantir la maîtrise des risques et animer le dialogue de gestion
* Structurer et améliorer les procédures internes
* Encadrer et manager une équipe de gestion administrative
* Gérer les relations avec les structures externes


Profils recherchés

Titulaire d'une formation supérieure en contrôle de gestion, audit ou gestion des collectivités territoriales, vous maîtrisez l’environnement financier et organisationnel des collectivités. Vos compétences techniques et humaines vous permettent de conduire des études, de communiquer efficacement, et de fédérer autour de la gestion performante. Organisé(e), adaptable, avec un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous savez planifier et travailler en transversalité. La disponibilité et la capacité à évoluer dans un environnement réglementaire sont essentielles. Vous pouvez choisir entre différents régimes de travail hebdomadaire selon votre situation personnelle.

Avantages : tickets restaurant, adhésion CNAS, participation à la prévoyance, télétravail possible après intégration.

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