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Consultant comptable sénior - télétravail h/f

Paris
CDI
Achil
Comptable
De 35 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 5 juillet
Description de l'offre

Localisation : Paris - 100 %Télétravail (2-3 jours de présentiel par semaine chez le client)
Expérience requise : 3 ans minimum
Secteur : Conseil / Assurance / Comptabilité / Finance

Notre client, cabinet de conseil à taille humaine, dynamique et en forte croissance, accompagne de grands acteurs de l'assurance et de la banque dans leurs projets comptables, financiers et SI. Il se distingue par une culture bienveillante, flexible et axée sur l'excellence.

Vous êtes passionné(e) par la comptabilité assurance, les normes IFRS, les systèmes d'information, et souhaitez évoluer au sein d'un environnement stimulant où la formation, l'équilibre vie pro/perso et l'innovation sont des priorités ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Consultant Senior, vous serez amené(e) à :
- Réaliser des missions à forte valeur ajoutée en comptabilité technique, consolidation, reporting SII et projets IFRS (dont IFRS 17) ;
- Accompagner les évolutions réglementaires et normatives chez les clients grands comptes ;
- Participer à des projets d'automatisation des reporting comptables, financiers et réglementaires ;
- Collaborer avec des experts SI, contrôleurs de gestion, actuaires, etc.

Compétences techniques & outils
- Indispensables : SAP, BOFC ou équivalents - Power BI - Pack Office
- Souhaitées : SAS, Oracle, VBA, SAP ECC/BW, PeopleSoft
- Connaissance de la réglementation assurance (Solvabilité II)
- Anglais professionnel

Rémunération & avantages
- Rémunération fixe attractive + variable (35 - 60 K€) selon profil ;
- Épargne salariale significative liée à la performance ;
- Mutuelle haut de gamme pour vous et votre famille ;
- 50 % carte Navigo, panier repas, matériel informatique fourni ;
- Prise en charge de l'abonnement téléphonique ;
- Télétravail possible, y compris depuis une autre région (adaptation flexible).

Pourquoi postuler ?
- Parcours de formation structuré dès l'entrée ;
- Management de proximité et coaching régulier ;
- Culture d'entreprise collaborative, conviviale et en mode startup ;
- Projets variés, exigeants, porteurs de sens et de développement personnel.

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