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Assistant consulting (h/f)

Lyon
CDI
Ayming
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Votre job

Votre Job

Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d’Ayming ?

Au sein de notre activité de conseil en management des risques professionnels, le rôle d’assistant consulting tient une place majeure au sein de nos services.
Votre quotidien consistera à :
1. Accompagner les consultants dans la gestion de leurs portefeuilles clients et leurs missions,
2. Constituer et assurer le suivi des dossiers en collaboration avec nos clients et les organismes de sécurité sociale et Garantir une traçabilité des documents et des étapes dans les outils
3. Développer un relationnel de qualité avec les clients, les médecins et les cabinets d’avocats.
4. Participer à la réussite des objectifs de l’équipe
5. Echanges avec les organismes ( CPAM, CARSAT)
Une formation solide à nos métiers vous sera dispensée dès votre arrivée.
Dans quels environnements vous interviendrez ? Accidents du travail – Maladies professionnelles

Vos talents et aspirations professionnelles

Vous avez :

6. Une formation Bac ou Bac +2 dans la gestion administrative (débutant accepté),
7. Envie d’intégrer une entreprise dynamique et Leader dans son secteur d’activité,
8. Envie de développer vos connaissances ou découvrir l’environnement des Risques Professionnels,
9. Le sens des priorités,
10. L’esprit d’équipe et le goût du challenge.

Vous êtes :

11. Organisé, rigoureux, exigeant, curieux et autonome,
12. A l’aise dans le relationnel,
13. Plein d’enthousiasme et d’envie de construire durablement.

Si vous devenez un Aymer ?

Vous bénéficierez :

14. Bien-être au travail et carrière
15. D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques,
16. D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy,
17. Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »,
18. jours de télétravail,
19. De notre nouvelle vie au travail : flexibilité, espaces conviviaux,
20. Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année.

Package de rémunération et avantages sociaux

21. Rémunération fixe et variable
22. Statut employé
23. Soutien parentalité
#LI-PEGGY

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