Agent.e de maintenance technique du patrimoine h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Agent.e de maintenance technique du patrimoine H/F

Métier

Entretien et services généraux - Agente / Agent des interventions techniques polyvalent-e en milieu rural

Missions

Au sein de la Direction des Équipements d’Animation et d’Éducation, vous intervenez sur un patrimoine varié (écoles, crèches, équipements sportifs et associatifs). Vous contribuez activement à la qualité et à la sécurité des équipements municipaux.


Missions principales
Sous l’autorité du responsable du centre interventions techniques, vous assurez la maintenance et l’entretien courant des bâtiments :

1. Réaliser des travaux de maintenance tous corps d’état (menuiserie, peinture, plomberie, serrurerie, carrelage…)
2. Préparer et organiser les chantiers d’intervention
3. Participer à la gestion des stocks et du matériel
4. Assurer les interventions de premier niveau en autonomie ou en équipe
5. Garantir la mise en sécurité des installations en cas d’urgence

Missions complémentaires

6. Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées
7. Utiliser des machines d'ateliers (raboteuse, dégauchisseuse, circulaire)
8. Réaliser des métrés et participer à l’élaboration de devis
9. Assurer le reporting des interventions et alerter sur les besoins de travaux
10. Participer à la continuité du service (remplacement ponctuel du responsable en son absence)

Conditions d’exercice

11. Déplacements fréquents sur les sites municipaux
12. Travail en extérieur possible
13. Port de charges et interventions techniques régulières
14. Contact direct avec les usagers

Équipements fournis

15. Tenue de travail et équipements de protection individuelle
16. Véhicule de service
17. Téléphone professionnel

Pré-requis

18. Permis B obligatoire
19. Habilitations techniques (électriques, échafaudages…) appréciées ou à prévoir

Profil attendu

Savoirs

20. Connaissances techniques du bâtiment tous corps d’état
21. Connaissance du territoire de la collectivité
22. Notions en réglementation hygiène et sécurité
23. Formation type CAP/BEP bâtiment appréciée

Savoir-faire

24. Diagnostiquer une panne ou un dysfonctionnement
25. Réaliser des travaux d’entretien en autonomie
26. Appliquer les normes techniques et de sécurité
27. Intervenir rapidement en situation d’urgence

Savoir-être

28. Sens du travail en équipe
29. Rigueur et organisation
30. Bon relationnel avec les usagers
31. Capacité à rendre compte
32. Bonne condition physique

Nos avantages

Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP 345€

Date de prise de poste souhaitée

01/07/2026