Avocat collaborateur, middle, regulatory fintech

Vous intégrerez un cabinet d’affaires pluridisciplinaire dédié à l’accompagnement des projets web3, fintech et crypto, composé d’une dizaine d’avocats issus de cabinets de premier plan. Au sein de l’équipe Regulatory, composée d’un associé, d’un collaborateur et de deux stagiaires, vous aurez vocation à conseiller une clientèle variée, d’acteurs de l’industrie crypto (fintech, marketplaces, jeux en ligne, art et collectibles) ou de clients institutionnels (projets crypto ou stablecoins), dans toutes les étapes de la vie de leurs projets : Conseil dans la structuration opérationnelle et réglementaire Accompagnement devant les régulateurs (agrément, changement de situation, rescrit) Assistance lors des contrôles réalisés par les régulateurs. Vous serez également impliqué dans la rédaction d’articles de doctrine ainsi qu’à des évènements (Forum Fintech, EthCC, webinar, etc.). Vous serez responsabilisé sur les dossiers, aurez vocation à intervenir à tous les stades des dossiers et serez en contact avec les clients. L’associé est prêt à former le collaborateur qui rejoindra l’équipe, notamment sur les questions technologiques (crypto-actifs, blockchain, etc.). Vous aurez un objectif de facturation déterminé en fonction de votre niveau de séniorité. Rétrocession : 5 500 € à 8 000 € / mois H.T. (soit entre 66K et 95K € H.T. / an) - Possibilité de discussion pour profils expérimentés Bonus d’un mois de rétrocession dès l’atteinte de l’objectif de facturation Système de bonus additionnel et progressif en fonction du dépassement de l’objectif de facturation Bonus d’un mois de facturation en fonction de l’implication du collaborateur dans la vie du cabinet (rédaction d’articles, participation à des conférences, etc.) Apport d'affaires : 20% du montant H.T. facturé Compétences requises Titulaire du CAPA Expérience d’au moins 1 an en cabinet sur des dossiers Regulatory Maîtrise de l’anglais Appétence particulière pour les crypto-actifs et l’innovation de façon générale Être curieux, avoir envie d’apprendre. Pour plus d'informations (environnement de travail, rétrocession, témoignage collaborateurs, etc.) : https://bit.ly/3PZRrYX