Poste : Manpower BORDEAUX BORDEAUX CHIMIE PHARMA recherche pour son client, laboratoire pharmaceutique, leader dans le domaine des sciences et technologies, 1 chef d'équipe USP/DSP (H/F).
Depuis 350 ans, la curiosité, l'exigence de la qualité et un sens aigu de la responsabilité sont le moteur du succès de notre client. Leur mission : faire avancer les technologies pour la vie.
Mission de 9 mois, basée à Martillac, et à pourvoir dès que possible. Votre rôle : vous managez une équipe de techniciens (3-4 personnes) en charge de la culture microbienne pour la livraison d'Intermediate Drug substance ainsi que des premières étapes de purification, en accord avec les bonnes pratiques de fabrication (GMP).
Vos missions consisteront principalement à :
- Encadrer l'équipe de techniciens de production (planification des ressources/activités, accompagnement managérial des techniciens présents?).
- Revoir et participer à la mise à jour des documents opérationnels de production
- Faire respecter la tenue du planning de production (assurer la coordination des intervenants et le respect des règles dans la zone de production, investigation technique face à un dysfonctionnement équipement..)
- Auditer et libérer les rapports de production pour permettre le respect du planning de libération et d'expédition des lots
Vous êtes un leader technique (forte présence terrain) et vous accompagnez vos équipes pour développer les compétences requises pour l'exercice de leur fonction.
Conditions de travail
Ce travail s'effectuera du lundi au vendredi, principalement en rotation matin/après-midi (2x7) et quelque fois de nuit durant les phases de production (3x8) sous la responsabilité du responsable production USP.
Rémunération proposée : 40000 KE Bac +2/3 avec une forte expérience terrain et qui possède une expérience en management d'équipe indispensable
Expérience professionnelle préalable exigée de 3 ans dans un environnement de production GMP en continu.
Personne de terrain, fédératrice, leader technique, curieuse, dynamique, aimant le travail en équipe et le pilotage d'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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