Aux côtés du référent académique et de la chargée de mission académique, ce poste concoure aux missions suivantes :
o Concourir et mettre en œuvre la politique nationale et académique de lutte contre le harcèlement scolaire
o Organiser et superviser le déploiement du programme pHARe à l'échelle académique
o Assurer le lien avec les responsables académiques pHARe et les référents départementaux harcèlement : réunions de pilotage, suivi du programme, formations, .
o Définir et assurer la politique de formation des personnels : saisie et suivi des sessions de formation sur SOFIA
o Assurer le suivi et les bilans de l'application stop harcèlement
o Effectuer les saisies nécessaires sur stop harcèlement
o Inscrire l'action collective dans le cadre du carré régalien
Conditions particulières d'exercice :
o Suivi des situations complexes
o Gestion de l'application numérique pHARe
o Participation aux réunions de prévention des violences en milieu scolaire
o Actualisation du réseau des référents
o Développement des événements en lien avec la thématique
Profil recherché :
- Incarner les valeurs de la République
-Connaissances des problématiques liées au harcèlement
-Aptitude à l'analyse et à la synthèse et la rédaction
-Conduite de projet
-Compétences d'encadrement
-Qualité d'écoute et humaines
-Disponibilité
-Travail en équipe
-Autonomie
-Rendre compte
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.