Depuis plus de 30 ans, Epsyl se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial..., nous nous sommes construit une identité forte et inclusive.
Nous sommes une entreprise :
- À taille humaine
- Avec une l'expertise scientifique et technique reconnue
- Qui accompagne la création de start-up et les incubateurs
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.
Nous recherchons un Chef de projet souhaitant intégrer un projet innovant dans le secteur de la transition énergétique pour prendre en main et piloter des projets industriels.
Périmètre du poste :
- Piloter les différents projets du périmètre Validation
- Garantir l'avancement des projets dans le respect des jalons
- Analyser les process mis en place auprès des équipes
- Prendre en main les procédures, exigences, plans de validation.
- Travailler avec les équipes techniques pour définir les configurations de tests électriques
- Apporter son expertise technique et porter les projets jusqu'à la finalisation
- Assurer les échanges en transversalité avec les différentes équipes
- Mettre à jour les indicateurs de performance clés (KPI)
- Participation à l'amélioration et l'optimisation des procédures
- Assurer le suivi opérationnel des équipes
Votre profil :
- Bac + 5 diplôme Ingénieur électrique, électronique, Industrie, 3 à 5 ans d'expérience en tant que Chef de projet
- Connaissance des environnements et procédures de Test et validation
- Vous comprenez facilement les besoins clients et leurs contraintes techniques
- Vous êtes proactif, organisé et capable de gérer plusieurs projets de front
- Vous êtes fluent en anglais et en français à l'écrit comme à l'oral (obligatoire)
Le petit plus EPSYL-ALCEN :
Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime vacances, RTT, avantages liés à notre CSE )
Comment ça se passe chez nous ?
Un processus de recrutement bien défini : un premier échange pour comprendre vos aspirations, une présentation technique de nos projets et une proposition de contrat !
Une intégration personnalisée et un accompagnement afin de définir les activités qui correspondent à vos compétences et votre projet de carrière.
Vous vous êtes reconnu dans cette offre ? Vous souhaitez avoir plus d'information sur ce poste ? Contactez-nous !
Experience: 3 An(s)
Compétences: Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Définir la stratégie financière d'une structure,Concevoir et gérer un projet
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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