Êtes-vous à la recherche d'un stage stimulant dans le domaine de l'impact social ? Souhaitez-vous faire partie d'une équipe engagée contribuant à transformer le secteur de la santé en France, Allemagne et Italie ?
Vous souhaitez travailler avec des équipes multiculturelles ?
Alors vous êtes au bon endroit.
Doctolib recherche un(e) joueur / euse d'équipe autonome, passionné par l'impact social, pour rejoindre l'équipe.
Rapportant directement au responsable de l'Impact Social, vous soutiendrez nos initiatives ESG couvrant plusieurs domaines :
* Planète : empreinte carbone, programme de durabilité, fresque du climat.
* Produit : programme d'inclusion
* Personnes : programmes de diversité et d'inclusion, travailleurs handicapés, égalité des chances, femmes en leadership.
Votre rôle consistera à soutenir le responsable de l'Impact Social dans la création d'une culture d'impact dynamique chez Doctolib en :
* Aidant à engager et faciliter les communautés internes ( Women in Leadership / Pride / Sustainability) pour favoriser l'engagement ascendant et assurer la réalisation des objectifs clés
* Aidant à surveiller et mesurer notre impact en accord avec les cadres ESG internationaux
* Liaison avec les acteurs externes (fournisseurs ou acteurs publics et non gouvernementaux) pour construire et exécuter la feuille de route de l'impact social
* Mise à jour de notre site web interne
Les qualités attendues pour ce poste :
Si vous ne répondez pas à toutes les exigences ci-dessous mais pensez que cette opportunité correspond à vos attentes et expériences, nous vous encourageons tout de même à postuler !
Vous pourriez être notre prochain collègue si vous :
* Cherchez un stage de fin d'études au niveau Master
* Vous avez déjà une expérience professionnelle ou académique en communication ou gestion RSE
* Vous avez un fort intérêt pour la création de communauté et la communication interne
* Vous aimez travailler en transversalité avec différentes équipes
* Vous êtes organisé et autonome
* Vous parlez couramment le français et l'anglais
Notre offre :
* Un programme d'intégration dédié de 3 mois - l'Académie Doctolib
* Un prestataire de sport et bien-être proposant des cours pour tous
* Une carte déjeuner et diverses offres de restauration dans nos bureaux
* Le remboursement des titres de transports à 50%
* Des espaces de bureau de haute qualité favorisant la collaboration, la santé et le bien-être
* Des événements de team building et d'entreprise (Doctoberfest, journée des enfants, ...)
* 2 jours de télétravail / semaine
Le processus d'entretien :
* Un entretien avec notre partenaire Talent (30 minutes)
* Un entretien avec avec un membre de la team : Marine, Natasha ou Sandy(45 minutes)
* Un entretien avec notre directrice RSE, Bettina (45 minutes)
Détails sur le poste :
* Durée : 6 mois
* Début : Septembre 2024
* Lieu de travail : Paris
* Rémunération : A définir selon niveau d’études
Chez Doctolib, nous cherchons à améliorer l'accès aux soins de santé pour tous - indépendamment de vos origines, de votre apparence. Cet état d'esprit se traduit aussi dans notre processus de recrutement : Doctolib est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous n'acceptons pas seulement la diversité chez Doctolib, nous la respectons et la célébrons !
Plus les idées seront diverses, plus notre produit améliorera réellement les soins de santé pour tous. Vous êtes invité à postuler chez Doctolib ou à recommander quelqu'un que vous connaissez, quel que soit leur sexe, leur religion, leur âge, leur orientation sexuelle, leur origine ethnique, leur handicap ou leur lieu d'origine. Si vous avez un handicap, faites-nous savoir si nous pouvons faciliter le processus d'entretien pour vous !
L’ensemble des informations transmises via ce formulaire est traité par Doctolib à des fins de gestion des candidatures. Pour plus d’informations concernant la façon dont Doctolib traite les données liées à votre candidature, cliquez ici.
Si vous souhaitez exercer vos droits ou que vous avez des questions concernant le traitement des données vous concernant, vous pouvez nous écrire à [emailprotected] .
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