Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'Euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Safran est un Groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.
Safran Aircraft Engines est une société du Groupe Safran.
Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 31 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires.
Intégré-e au service SSE central de Safran Aircraft Engines, vous contribuerez aux missions suivantes :
- Contribuer au maintien et à l'amélioration du Système de Management SSE de la société :
- Mise à jour de documents
- Réalisation d'un état des lieux
- Proposition d'opportunités de rationalisation
- Participer à un projet d'amélioration et d'harmonisation de l'accueil SSE des nouveaux arrivants au sein des sites français de la société
- Participer à la création d'un e-learning dédié au dispositif des Règles Qui Sauvent
- Contribuer au développement d'outils ou d'actions de communication dédiés à l'ancrage de la culture santé et sécurité
- Contribuer à l'organisation et à la structuration de l'information et de la communication de la Direction SSE (SharePoint, Intranet, Teams, gestion des données)
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