La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l’enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 4 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Han sur Seille qui accueille des enfants de 4 à 16 ans, un(e) chef(fe) de service éducatif (H/F).
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL, vous aurez en charge les missions suivantes :
* Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l’organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l’établissement, des orientations stratégiques institutionnelles et associatives
* Accompagner et apporter un appui technique et méthodologique aux personnels / Encadrer, animer et mobiliser les équipes pluridisciplinaires
* Superviser la mise en œuvre des PPA et leur évaluation dans le cadre du projet pour l’enfant et sa famille
* En lien avec l’équipe d’encadrement et de Direction, organiser le travail des personnels et participer à la gestion administrative, comptable et financière
* Garantir la qualité de l’accueil des usagers et identifier leurs besoins / Veiller à l’application du règlement de fonctionnement et des règles de vie, ainsi qu’au respect des droits des usagers / Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
* Préparer et organiser, en lien avec les personnels éducatifs, les activités éducatives ou de loisirs (week-end, séjours, animations vacances scolaires, transports des enfants…)
* Assurer un lien entre les équipes de la MECS pour mutualiser les actions éducatives
* Participer au roulement des astreintes
* Formation exigée / fortement souhaitée[PS1] de niveau 2 type CAFERUIS, DU RESMSS/MOMSS
* Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social souhaitée
* Qualités : sens des responsabilités et de l’organisation, autonomie, sens du travail en équipe, esprit de décision, prise d’initiative, leadership, capacité d’analyse et de synthèse
* Maîtrise des écrits professionnels (importantes qualités rédactionnelles) ; intérêt et agilité dans l’utilisation d’outils informatiques (Pack OFFICE, PROGET)
* Très bonnes aptitudes relationnelles et managériales, capacité à gérer l’urgence et les émotions, autonomie, implication, capacité à être force de proposition, confidentialité
* Tous les savoir-faire complémentaires seront accueillis favorablement
* des missions pour le transport des usagers (commune non desservie par les transports en commun)
* Pour ce poste, une attestation d’honorabilité sera demandée à l’embauche. Plus d’informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/index.php/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Institution relevant de la branche associative sanitaire et sociale, REALISE exerce des missions de service public. Elle concourt à la mise en œuvre des politiques publiques à travers 5 activités principales et complémentaires : l’enfance en danger, la prise en charge de mineurs délinquants, les rencontres parents-enfants, les activités médico-sociales et les activités socio-judiciaires. L’Association REALISE recense 17 établissements et services. Elle dispose d’un effectif de près de 500 salariés. Son budget annuel est de 30 millions d’euros.
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