Directeur structure petite enfance (h/f)

Profil de l'offre

Offre n° 197MCNW. Directeur structure petite enfance (H/F). Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Responsable d'exploitation pour plusieurs de nos micro-crèches dynamiques et pleines de vie : Micro crèche Saint Malo et Micro crèche Livré sur Changeon. Tu es passionné-e par la petite enfance et par les budgets équilibrés, les plannings carrés et les équipes soudées ? Tu as le goût du challenge tout en gardant ton sourire ? Alors cette mission est taillée pour toi !

Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements partout en France) cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance !

Ton rôle au quotidien chez nous : ce sera un savoureux mélange de responsabilités opérationnelles et managériales.


Responsabilités

* Manager les équipes sur le terrain, les accompagner, les motiver et veiller à leur bien-être.
* Pilotage des finances de la micro-crèche (factures, budget, suivi du chiffre d'affaires).
* Assurer les relations avec les familles, la CAF, la PMI, la Mairie et tous les partenaires.
* Gérer les ressources humaines : recrutement, contrats, paie, absences, entretiens… tout y passe.
* Suivre la bonne tenue des locaux, l'entretien, les travaux pour offrir un cocon sécurisé et chaleureux pour les enfants.
* Superviser les audits et rédiger les bilans en lien avec les engagements qualité.
* Être présent-e régulièrement sur la crèche (au moins 1 jour/semaine/crèche) pour rester en contact avec l'équipe, les enfants et la vie de crèche.


Profil recherché

* Organisation et rigueur, avec le sens des responsabilités et une bonne dose d'humour en bonus.


Expérience

* 2 An(s) d'expérience en gestion de structure petite enfance ou médico-sociale.


Compétences

* Assurer la gestion administrative et financière d'une activité.
* Assurer le suivi des directives éducatives.
* Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement.
* Coordonner des équipes pluridisciplinaires.
* Élaborer, suivre et piloter un budget.
* Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
* Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants et prestataires.
* Gérer les ressources humaines.
* Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif.
* Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et financières.
* Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier.


Savoir-être professionnels

* Faire preuve de leadership.
* Faire preuve d'autonomie.
* Faire preuve de sens des responsabilités.


Conditions et avantages

* Type de contrat: CDI. Contrat travail Durée du travail: Temps partiel - 14H/semaine, Travail en journée.
* Salaire: Salaire brut mensuel selon la Convention Collective IDCC 3127.
* Avantages: Mutuelle prise en charge à 50%, panier repas, titres restaurant / prime de panier, téléphonique.
* Statut cadre. Appartenance au réseau Les Petits Berceaux avec plus de 150 établissements en France.


Procédure de candidature

Prêt-e à nous rejoindre ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com. On a hâte de vous rencontrer et de partager l’aventure des P\'tits Babadins !

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