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1. Rejoignez la famille Sandro!
Rejoindre Sandro, c'est intégrer l'une des entreprises leader du prêt à porter. Créée en 1984, la marque compte aujourd'hui plus de 2800 collaborateurs répartis dans près 41 pays. Travailler chez Sandro, c'est avant tout faire partie d'une famille. Chez Sandro, nous mettons l'humain au cœur de nos métiers. Chaque collaborateur est un talent et ce sont les talents de nos équipes qui font la marque jour après jour. Nous cherchons des personnes, pas seulement des CV. Nous recrutons des personnalités qui se nourrissent d'ambitions et de rêves. Penser, créer et grandir sont nos leitmotivs. L'esprit Sandro, c'est une attitude décontractée, une silhouette chic et parisienne, tant pour l'homme que pour la femme.
Sandro offre les mêmes opportunités d'emploi à tous, sans distinction aucune.
A ce titre, toutes les candidatures sont traitées uniquement sur la base des compétences et de l'expérience.
www.sandro-paris.com
Description du poste
Au sein de la Direction Digital & Client, composée d'une trentaine de collaborateurs, vous intégrerez le pôle E-commerce en tant qu’E-store manager et reporterez à notre Responsable E-commerce.
Votre rôle consistera à valoriser les produits ainsi que les services proposés, piloter la performance du site et à participer à l’amélioration de l’ergonomie des sites e-commerce, afin de stimuler et fluidifier l’expérience d’achat en ligne. Vous aurez en charge également le management d’un stagiaire.
Vous ferez appel à votre créativité et à votre réactivité pour faire évoluer l’offre digitale avec agilité et serez force de proposition au quotidien.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
2. Gestion du catalogue & E-merchandising
* Mise en ligne du catalogue produit (réception des images et descriptions, suivi des implantations et mise en ligne des produits, catégorisation dans la navigation, -gestion des filtres produits etc…) et vérification de la conformité de tous les assets
* Merchandising des produits en fonction des vagues d’implantations et des performances des produits
* Implémenter et être force de proposition sur des sélections produits pertinentes
* Mise en place des opérations commerciales dans chaque pays
* Mise en place des opérations de communication 360°
2. Optimisation du e-merchandising et du parcours client
* Travail de la recherche interne
* Challenger les contenus e-commerce en fonction des performances
* Stratégie de localisation : adaptation pour chaque pays de l’e-merchandising et de l’animation en fonction des zones
* Implémentation des recommandations SEO de notre partenaires
* Proposition d’A/B test, mise en ligne et analyse
3. Monitoring & Challenge des performances
* Reporting hebdomadaire & mensuel régulier des résultats e-commerce
* Challenger les performances en proposant des plans d’actions pour optimiser le CA et la conversion.
* Proposition d’évolutions du site dans une optique d’amélioration continue de nos performances
* Mener des analyses ciblées locales et en dégager les spécificités, identifier les leviers de croissance
Qualifications
De formation supérieure BAC+5 (type Ecoles de Commerce, Master spécialisé E-commerce ou équivalent…), passionné(e) par le digital et le e-commerce, vous avez une première expérience réussie sur un poste équivalent.
Vous avez le goût du commerce, êtes créatif(ve) et aimez relever des challenges.
Vous êtes à l'aise avec les données et les reportings.
Vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer avec souplesse dans un environnement en perpétuel changement.
La maitrise d’Excel est exigée. La maitrise de Salesforce ainsi que des notions de langage HTML sont fortement recommandées.
Seniority level
* Seniority level
Entry level
Employment type
* Employment type
Contract
Job function
* Job function
Other
* Industries
Retail Apparel and Fashion
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Manager Clinical Operations - Sponsor dedicated - Home Based Paris Area
Assistant Category Manager Hors Domicile (f/h)
Regional Sales Manager, Strategic Account
Account Manager Assistant - German Market (M/W)
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