Approvisionneur h/f

POSTE : Approvisionneur H/F
DESCRIPTION : Notre client situé à GENNEVILLIERS (92) est un fabricant reconnu dans le secteur des autres matériels de transport.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est s'engager dans une structure où les défis stimulants rencontrent une attention privilégiée pour le bien-être des salariés, en étant le leader du secteur.
Seriez-vous enthousiaste à l'idée de relever les défis du poste d'Approvisionneur (F/H) ?
Au sein de notre équipe dédiée, vous serez chargé·e de garantir la disponibilité optimale des consommables nécessaires à nos opérations.
- Assurez le suivi et la gestion rigoureuse des stocks de consommables de production tout en respectant les procédures établies
- Facilitez la mise à disposition efficiente des consommables auprès de nos clients en assurant un service de qualité supérieure
- Effectuez les commandes via nos systèmes ERP (BAAN ou ARIBA) et suivez les réapprovisionnements des produits et consommables avec diligence
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat : Intérim
- Durée : 12/mois
- Salaire : Entre 29 000 et 31 000 euros annuel brut selon profil et expérience
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
PROFIL : Nous recherchons un Approvisionneur (F/H) rigoureux et proactif ayant deux ans d'expérience dans le secteur.
- Excellente capacité à travailler en équipe avec un bon sens du service
- Compétences en gestion des stocks et suivi des réapprovisionnements via ERP BAAN ou ARIBA
- Capacité à proposer et mettre en oeuvre des solutions innovantes
- Diplôme de niveau Bac +2 en logistique, gestion des approvisionnements ou équivalent requis
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.