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Brand content manager

Cesson-Sévigné
Ascor
Publiée le 1 février
Description de l'offre

Ascor est une entreprise familiale rennaise, de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS).

NOTRE MISSION : rendre possible, pour chacun, une trajectoire choisie grâce à une formation à distance exigeante, accessible et profondément humaine.

Dans le cadre de la mise en place de notre nouvelle stratégie de marque à grande échelle, et afin d'accélérer son déploiement nous recherchons :

1 Brand Content Manager - CDD 6 mois - H/F

MISSIONS PRINCIPALES :

Encadré(e) par la Responsable Webmarketing & communication, vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne du brand content :

Stratégie & ligne éditoriale

* Participation à la définition et à l'évolution de la ligne éditoriale des marques du groupe
* Déclinaison des éléments de langage selon les cibles (reconversion adulte, alternance, B2B, partenaires…)
* Contribution à la cohérence de la marque sur tous les points de contact

Création de contenus

* Rédaction de contenus éditoriaux : articles, posts réseaux sociaux, scripts vidéo
* Création de contenus orientés storytelling, pédagogie et employabilité
* Collaboration avec l'équipe vidéo (briefs, angles éditoriaux)

Réseaux sociaux & contenus de marque

* Animation éditoriale des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, YouTube…)
* Proposition de formats innovants (témoignages, coulisses, formats courts, interviews)
* Veille sur les tendances brand content, social media et éducation

Analyse & optimisation

* Suivi des performances des contenus (engagement, visibilité, trafic)
* Recommandations d'optimisation des formats et messages
* Participation à l'amélioration continue de l'écosystème de contenus

VOTRE PROFIL :

* De formation Bac+5 Grande Ecole de Commerce en communication, marketing digital, brand content ou éditorial
* Première expérience significative en gestion de marque (stage long, alternance, projets personnels solides)
* Excellentes capacités rédactionnelles (orthographe irréprochable)
* Forte sensibilité à la marque, au ton et au storytelling
* À l'aise avec les environnements digitaux, les réseaux sociaux et l'IA
* Autonomie, curiosité, esprit d'analyse et force de proposition
* Intérêt pour les sujets liés à la formation, à l'orientation ou à l'impact social apprécié

NOUS VOUS PROPOSONS :

* Un CDD de 6 mois
* Un parcours d'intégration complet
* Une formation interne de plusieurs jours (produits, outils, process)
* Un accompagnement tout au long de la collaboration
* Un cadre de travail à taille humaine
* Une approche : Customer centric
* Une forte dynamique du fait de notre croissance
* Locaux neufs (proximité métro Via Silva), modernes et spacieux (terrasse, salle de déjeuner, salle de sport, douche…)

PROCESS DE RECRUTEMENT :

1.Merci de nous faire parvenir un CV ainsi que quelques lignes de votre motivation pour ce poste ;

2.Si votre candidature est retenue, un premier échange téléphonique sera réalisé ;

3.Si ce dernier est concluant, il aboutira à second entretien avec la Direction ;

4.Nous nous engageons à vous faire un retour rapide ;

5.Et un parcours d'intégration complet vous attendra

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 6 mois

Avantages :

* Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

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