Gestionnaire des réservistes opérationnels du groupement de gendarmerie de metz

Informations générales Organisme de rattachement Région de gendarmerie Grand-Est Référence MINT_BA057GNC-114657 Date de début de diffusion 16/01/2026 Date de parution 31/01/2026 Date de fin de diffusion 31/12/2026 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire des Réservistes Opérationnels du Groupement de Gendarmerie de Metz Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Activités principales • Gestion des dossiers individuels des réservistes opérationnels de la gendarmerie (environ 500), des cadets de la gendarmerie ainsi que des PMIDN ; • Suivi des visites médicales et des formations ; • Gestion contractuelle ; • Recueil des besoins en renfort formulés par les unités et le commandement ; • Gestion des convocations jusqu’au paiement du réserviste ; • Participation au processus de recrutement et suivi des candidatures ; • Saisie des actes administratifs dans les logiciels dédiés ; • Exploitation et suivi de la messagerie organique ; • Accueil téléphonique et présentiel ; • Tâches diverses de secrétariat ; • Soutien polyvalent aux missions de la cellule et suppléance ; • Gestion des tests psychotechniques et essayages des réservistes. Votre environnement professionnel • Activités du service La cellule de réserve départementale est intégrée au Groupe Soutien / Ressources-Humaines de l’état-major du groupement. Elle est l’interface entre les réservistes, les unités et le commandement pour tout ce qui concerne leur gestion. • Composition et effectifs du service 3 membres dont 2 militaires et 1 agent civil. • Liaisons hiérarchiques Sous-officier, chef de la cellule (N1) ; Officier, chef du groupe soutien-ressources humaines (N2) ; Officier, commandant de groupement en second. • Liaisons fonctionnelles - Commandement de la réserve opérationnelle gendarmerie, échelon national ; - Service ressources humaines de l’échelon régional ; - Compagnies de gendarmerie, commandants et gestionnaires d’unités de terrains ; - Tout réserviste du groupement de gendarmerie départementale de la Moselle. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Régime indemnitaire du ministère de l'intérieur - Horaires plages fixes et variables selon règlement intérieur : 38 heures par semaine – possibilité de télétravail 1 jour/semaine 25 jours de congés annuels 2 supplémentaires et 16 jours de RTT Parking et restaurant administratif Qui contacter ? Officier, chef du groupe soutien / ressources-humaines : 03 87 56 83 58 - gsrh.ggd57@gendarmerie.interieur.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques - Avoir des compétences en informatique -bureautique Niveau pratique - requis - Connaître l'environnement professionnel Niveau pratique - à acquérir Savoir-faire - Savoir travailler en équipe Niveau maîtrise - requis - Savoir appliquer la réglementation Niveau pratique - à acquérir - Savoir s'organiser Niveau pratique - requis Savoir-être - Savoir s'exprimer oralement niveau pratique - requis - Savoir accueillir niveau pratique - à aquérir Vos perspectives : Evolution par voie de concours et avancement dans le grade. Valorisation de l’expérience acquise. Formations accessibles. Durée attendue sur le poste : 5 ans Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Région de gendarmerie Grand-Est Groupement de gendarmerie départementale de la Moselle Caserne RADET 2, rue Albert Bettannier METZ Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : CHARGEE / CHARGE DE LA GESTION PREVISIONNELLE DES RESSOURCES HUMAINES Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi (RMFP) : ERGRH015 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : Gestionnaire ressources humaines Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi (REMI) : GRH007A Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Moselle (57) Géolocalisation du poste METZ Lieu d'affectation (sans géolocalisation) METZ Date de vacance de l'emploi 01/03/2026 Contact 1 gsrh.ggd57@gendarmerie.interieur.gouv.fr