Publiée le Il y a 22 h
Mission du poste
Rattaché(e) à la Responsable de développement, et dans le but de générer des flux affinitaires, vous aurez comme missions principales d'animer et de développer :
- Un portefeuille d'établissements « Grands Comptes »
- Les partenariats locaux et les structures locales des partenariats nationaux et régionaux
- Le réseau de correspondants du secteur confié
Pour la pleine réussite de ces missions, vous devez :
- Véhiculer l'image, les valeurs et la stratégie de l'entreprise
- Partager l'information et vos connaissances des fonctions publiques
- Assurer la qualité des informations saisies
Secteur de prospection : Bouches-du-Rhône et Vaucluse prioritairement avec possibilité d'élargissement sur des départements limitrophes
Le poste est basé à l'agence de Marseille avec des déplacements à prévoir sur le secteur de prospection
Profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire,Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire,Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques,Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre distribution de crédit
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Entreprise
Le Crdit Social des Fonctionnaires (CSF) est un tablissement financier majeur destination des agents des organismes publics, administrations Nous employons 350 personnes dont 180 commerciaux bass au sein de nos, 32 agences et de nos 150 points rencontres.
Depuis plus de 50 ans nous sommes spcialiss dans le crdit et l'assurance. Notre volont est de rpondre de manire qualitative aux demandes de nos clients, travers notre rseau national.
