Critères de l'offre
1. Métiers :
Commercial grands comptes (H/F)
2. Compétences :
ExcelAppel d'offresChiffre d'affairesAppels d'offres
3. Lieux :
Golbey (88)
4. Conditions :
CDITemps Plein
L'entreprise
SUP INTERIM est un groupe spécialisé dans les ressources humaines, comprenant une centaine d'agences implantées en France, ainsi qu'au Luxembourg.
Expérience et savoir-faire permettent aux agences du Groupe SUP INTERIM d'être présentes dans tous les secteurs d'activité et d'accompagner leurs clients ; gardant la volonté de rester une entreprise de taille humaine à l'écoute de ses interlocuteurs.
Le groupe continue son développement, devenant ainsi un acteur incontournable de son secteur avec près de 7 000 équivalents temps plein délégués en moyenne en 2024. Dans ce contexte, il est essentiel de renforcer et d'appuyer les forces commerciales sur la partie administrative de leur travail.
Description du poste
Gestion administrative des grands comptes :
5. Traitement quotidien des données, mails, etc. adressés à la direction grand compte.
6. Traitement des demandes clients ou prospects de niveau 1, sous la supervision du directeur commercial.
7. Tenue et mise à jour de la liste des accords-cadres.
8. Tenue et mise à jour de fiches synthèses résumant les points clefs des accords.
9. Tenue et mise à jour de la base siren des accords SUP INTERIM.
10. Tenue et mise à jour d'un outil de géolocalisation des clients sous accord.
11. Au besoin, transmission au commercial concerné des informations essentielles (activité, statistiques,...) pour un rendez-vous.
Traitement des appels d'offres et déploiement des accords-cadres :
12. Élaboration des propositions commerciales, sous la supervision du directeur commercial et des équipes support au besoin.
13. Assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts pris avec les prospects lors d'un appel d'offres.
14. Piloter le déploiement des accords-cadres et suivre leur développement, notamment ceux récemment signés.
15. Tenir informé la direction de l'état d'avancement du déploiement des accords-cadres.
Résultats attendus :
16. Cadrer et fluidifier la transmission des informations entre les équipes commerciales, la direction grands comptes et la direction du groupe.
17. Disposer d'un suivi précis de la liste des accords-cadres, chacun accompagné d'une fiche synthèse.
18. Favoriser le déploiement des accords-cadres signés.
Autonomie et responsabilité :L'assistant commercial grands comptes dépend du directeur commercial ainsi que de la direction générale. Autonome dans son travail, il ou elle travaille sous la responsabilité du directeur commercial ainsi que de la direction.
Relations internes et externes :Echanges réguliers avec les clients et les prospects, ainsi qu'avec le reste des équipes commerciales.
Environnement de travail :Le poste est basé à Golbey. Des déplacements sont possibles dans le cadre de réunions ou de formations si nécessaire.
Description du profil
L'assistant commercial grands comptes assiste les équipes commerciales de la réponse à l'appel d'offres jusqu'au déploiement de l'accord-cadre s'il est signé. Cela passe donc par la gestion du secrétariat, l'élaboration des propositions commerciales et le suivi des dossiers côté client et également en interne.
Compétences requises :
19. Vous maîtrisez les chiffres et les outils statistiques, ainsi que les logiciels type Excel
20. Vous êtes autonome
21. Vous disposez d'une aisance relationnelle à l'orale comme à l'écrit
22. Vous avez le sens du commerce
23. Vous êtes à l'écoute, disponible et savez vous adapter
24. Vous savez résoudre des problèmes de natures différentes
25. Vous savez gérer les priorités
26. Vous êtes très rigoureux (se) et précis(e)
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