Alternant(e) – flying blue chef de projet partenariats junior h/f f/h

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : Ingénieur aéronautique; Pilote)


Alternant(e) – Flying Blue Chef de Projet Partenariats Junior H/F F/H


Description du poste

Intitulé du poste : Alternant(e) – Flying Blue Chef de Projet Partenariats Junior H/F F/H


Métier

Stratégie et développement - Études et Performance


Présentation du contexte

Le chef de Projet Partenariats Junior évolue au sein de l’équipe des Partenariats Commerciaux de Flying Blue, programme de fidélité d’Air France, KLM, Transavia France et Transavia Hollande.

L’équipe des partenariats commerciaux a pour objectif de diversifier les options de gain de Miles et d’utilisation des Miles de nos membres Flying Blue à travers la création de partenariats, avec des partenaires tels qu’American Express, Accor, Booking, Hertz, etc.

L’objectif du département est de maximiser les résultats financiers de Flying Blue et la fidélité des clients envers Air France KLM.


Description de la mission

Au sein de l’équipe partenariats et rattaché(e) à votre maître d’apprentissage, vous aiderez l’équipe dans ses activités quotidiennes pour :

* Aider à la mise en place de la stratégie de partenariat pour augmenter le nombre de marchands dans différents pays, afin d’accroître le volume de Miles gagnés et dépensés.
* Réaliser des études de marché, de la concurrence (benchmark) et de l’industrie pour comprendre le paysage de la fidélisation dans divers secteurs.
* Aider à la mise en place de nouveaux partenaires.
* Préparer et aider à la sélection des fournisseurs technologiques potentiels.
* Préparer des réunions et négociations avec des partenaires stratégiques potentiels.
* Contribuer à des analyses de rentabilité pour évaluer le retour sur investissement des partenariats.
* Prendre en compte les besoins et priorités de toutes les parties prenantes (Flying Blue, Digital, Opérations, IMO.IT, Finance).
* Créer des contenus de communication interne et externe sur les partenariats Flying Blue (vidéo, newsletter, podcast).

Note : L'école ou l'organisme de formation doit être certifié QUALIOPI. Seul le contrat d'apprentissage est possible. Le candidat doit renseigner le code RNCP sur le portail Artémis et le communiquer lors de l’entretien. Nos offres d’emploi sont ouvertes à tous, avec possibilité d’aménagement pour les personnes en situation de handicap.


Profil recherché

Le profil recherché est similaire aux missions décrites, avec une formation Bac +5 ou plus, maîtrise de l’anglais (niveau C1), et une motivation pour le secteur du partenariat et de la fidélisation.


Type de contrat

Alternance et apprentissage


Durée du contrat

À préciser


Date de prise de poste souhaitée

À préciser


Type d'horaires

À préciser


Niveau d'études minimum requis

Bac + 5 et plus

Anglais (niveau confirmé / C1)


Localisation du poste

À préciser


Informations générales

Le groupe Air France/KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial, avec des activités dans le transport de passagers, de fret, et la maintenance aéronautique.

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