Chef /cheffe de projets hydraulique h/f

ARTELIA - Description du poste
Vos missions
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projets en hydraulique pour venir renforcer l'eteacute;quipe Etudes Hydraulique etamp; Environnement (EHE) sur les probleteacute;matiques de gestion inteteacute;greteacute;e des eaux pluviales.Ses missions concerneront la prise en charge :

des eteacute;tudes de gestion des eaux pluviales avec un volet modeteacute;lisation notamment dans le cadre de projets d'ameteacute;nagement urbain avec un sujet deteacute;simpermeteacute;abilisation,
des eteacute;tudes de gestion et de protection contre le risque inondation par deteacute;bordement de cours d'eau et par ruissellement.

Le peteacute;rimetegrave;tre d'intervention comprend la Reteacute;gion PACA, le Gard, l'Heteacute;rault et la Corse.
Il/Elle pourra participer au deteacute;veloppement de l'activiteteacute; hydraulique urbaine (scheteacute;mas directeurs, eau potable, assainissement).
Votre eteacute;quipe
Vous inteteacute;grerez l'eteacute;quipe Etudes Hydraulique etamp; Environnement (EHE) composeteacute;e d'une dizaine de collaborateurs, situeteacute;e etagrave; Marseille (2etegrave;me arrondissement). Qualifications
Vos atoutsetnbsp;
Vous etecirc;tes issu(e) d'une formation en ingeteacute;nierie speteacute;cialiseteacute;e en hydraulique, et disposez au minimum de 5 ans d'expeteacute;rience en bureau d'eteacute;tudes.etnbsp;Vous maitrisez les logiciels de modeteacute;lisation hydraulique 1D/2D (PCSwmm, HEC-Ras, la connaissance de Tuflow serait un plus).
Des deteacute;placements ponctuels sur les lieux des opeteacute;rations en Reteacute;gions (PACA Sud, ARA, Corse, et sur les deteacute;partements du Gard et de l'Heteacute;rault) et des deteacute;placements occasionnels France sont possibles.
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'eteacute;quipe, une capaciteteacute; etagrave; prendre du recul dans vos missions, un sens du partage et d'entraide avec vos colletegrave;gues seront vos atouts pour reteacute;ussir.
Travailler sur des projets d'envergure avec Artelia vous permet d'enrichir et deteacute;velopper continuellement vos competeacute;tences. Nos parcours de formation structureteacute;s (par speteacute;cialiteteacute;s ou meteacute;tiers) seront adapteteacute;s aux personnes curieuses et deteacute;sireuses de progresser dans leur domaine.

Informations suppleteacute;mentaires
Nous vous offrons :

Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; etamp; inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagement via la Fondation Artelia
Une organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi...
Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement, actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable...
Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne

Notre process de recrutement :

Echange teteacute;leteacute;phonique RH
Entretien avec un manager opeteacute;rationnel
Entretien avec un recruteur

#LI-MT1