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Auxiliaire socio-éducatif — h/f - chrs-lhss hommes

Lille
Association EOLE
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Auxiliaire socio-éducatif — H/F - CHRS-LHSS hommes Auxiliaire socio-éducatif — H/F - CHRS-LHSS hommes CDD – 30h pour remplacement période estivale de juin 2026 à août 2026 Service :Centre d'Hébergement à Réinsertion Sociale (CHRS - LHSS HS) / Vieux-Lille Contrat et temps de travail : CDD 30 heures / semaine horaires d'internat (soirées/Week-ends selon un planning pré établi sur 6 Poste à pourvoir le : début juin 2026 MISSIONS • Assurer l’accueil des personnes sur la structure. • Animer la vie quotidienne au sein du service (tâches logistiques, service des repas, accompagnement à la quotidienneté, veille à la sécurité des lieux). • Veiller au respect du règlement de fonctionnement. Veiller à la sécurité des personnes. • Animer les espaces collectifs et gestion du collectif de l'établissement. • Impulser, mettre en œuvre, accompagne et évaluer des actions à dimension collectives. • Favoriser le bien vivre ensemble par différentes actions (respect des cultures, religions, organisations…). • Assurer des actions de médiation lorsque nécessaire (gestion des situations de crise et conflits). • Participer au diagnostic de la situation et proposer des axes d’intervention. • S’inscrire dans un travail d’équipe. • Participer aux différentes réunions internes et externes. • Participer aux différents projets de la structure et temps forts de l’association. • Avoir une formation/sensibilisation aux métiers du secteur médico-social. • Être à l'écoute et disponible. • Travailler en équipe pluri-professionnelle. • Envisager la personne accompagnée comme le "partenaire" d'un projet commun • Instaurer une distanciation, prise de recul. • Impulser et accompagner des actions collectives. • S'adapter et avoir des capacités d'organisation. • Gérer les situations de tension et de crise. • Favoriser le bien-vivre ensemble (respect des cultures, religions, organisations…). • Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique (favoriser l'apprentissage des règles collectives de vie). Association EOLE L’Association Eole, 130 collaborateurs, gestionnaire de dispositifs d’Hébergement d’Urgence Hommes Seuls et Familles, d’un accueil de jour, d’Hébergement d’Insertion CHRS Hommes Seuls et Familles, de 7 Maisons Relais, d’un service Logement, d’un service d’insertion par la Culture, d’un Atelier Chantier d’Insertion… http://eole-asso.fr/ Lille Expérience professionnelle dans le champ de l'inclusion sociale souhaitée Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDD / Remplacement Auxiliaire de vie sociale

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