Description entreprise :
Le Centre Hospitalier d’Ainay-le-Château est une véritable perle au cœur de l’Allier. Niché dans un cadre pittoresque et paisible, cet établissement de renom offre des soins d’excellence dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale.
Doté d’une équipe médicale complète, composée de médecins généralistes, de psychologues, d’infirmières et de professionnels de santé motivés 👨⚕, le Centre Hospitalier d’Ainay-le-Château met tout en œuvre pour assurer le bien-être de ses patients. Chaque membre du personnel est animé par une passion commune : offrir des soins attentionnés, respectueux et personnalisés à chaque personne.
Principalement connu pour son Accueil familial Thérapeutique, le Centre hospitalier d’Ainay-le-Château détient une approche unique et bienveillante qui offre un cadre familial sécurisé pour favoriser la réintégration des patients dans la société. Plus d’informations dans notre reportage :
Vous êtes à la recherche d’une opportunité professionnelle enrichissante ? ✨
En intégrant notre équipe, vous serez entouré(e) de professionnels compétents et bienveillants, prêts à partager leur savoir-faire et leur expérience, avec vous !
Les raisons de collaborer avec nous :
Des programmes de formation et de développement professionnel sont proposés quotidiennement, permettant ainsi à nos professionnels de se perfectionner et de progresser dans leur carrière. 📚
Des politiques de gestion du temps de travail, des dispositifs de flexibilité d’horaire ⏲ sont mis en œuvre pour soutenir les employés dans leur conciliation entre leurs obligations professionnelles et leur vie privée. 🏽 (RTT, jours spécifiques, jours d’hiver...)
Des espaces de travail agréables et sécurisés sont aménagés, favorisant un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel. L’établissement dispose également d’un self, où des repas de qualité sont proposés pour le personnel et pour les patients.
Une rémunération attractive et équitable, en tenant compte des responsabilités, qualifications et de l’expérience de chaque professionnel. 💰
Divers autres avantages : Un partenariat avec une crèche Montessori, une école élémentaire à deux pas du CHS, association avec le CGOS qui permet de profiter d’offres sur les vacances, les loisirs ou encore d’aides financières.
Le Centre Hospitalier d’Ainay-le-Château offre un environnement de travail stimulant et convivial, où l’esprit d’équipe est primordial. Vous aurez l’occasion de collaborer avec des professionnels dévoués et de créer des liens forts, basés sur la confiance et le respect mutuel. 🤝
Description du poste :
Présentation des services techniques :
Les services techniques comprennent 9 agents (dont un responsable de service et un adjoint) issus de corps d’état secondaires différents. Ils assurent la maintenance des espaces clos et couverts et des aménagements intérieurs de l’établissement.
Activités :
o Mise en place de protections de chantier et / ou individuelles.
o Ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité
o Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
o Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
o Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
o Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
o Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
o Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d’activité
o Réalisation de travaux d'apprêt (nettoiement, égrenage, ponçage).
o Marquage de lettres sur différents supports (pour la signalétique).
o Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt
o Mise en œuvre d’un chantier en coordination avec tous les corps d’état à partir de documents écrits (descriptifs, plans, schémas…)
o Suivi des approvisionnements en fonction de la programmation de ses interventions
o Gestion du stock de matériels et de matériaux
o Renseignement de documents, de fichiers, du suivi des interventions systématique dans l’outil de « GMAO », de traçabilité, etc.
o Dépannages dans tous les domaines des métiers du bâtiment dans le cadre des astreintes
o Suivi et mise en conformité réglementaire et contrôles réglementaires
o Réalisation d’études techniques liées à sa spécialité
o Pose de cloisons, de revêtements, de protections murales, travaux de finition intérieur
o Installation et maintenance du mobilier et des matériels
o Demande de devis propre à son domaine d’activité
Activités spécifiques :
o Suivi administratif du service
Profil recherché :
Savoir-être requis :
* Capacité d’adaptation
* Capacité à travailler en équipe (aussi bien dans le(s) service(s) d’affectation(s) qu’avec les autres services de l’établissement)
* Maîtrise de soi
* Comportement adapté dans ses relations avec autrui
* Rigueur
* Disponibilité pour la continuité du service
Pré requis et qualifications INDISPENSABLES :
CAP / BEP dans la maintenance générale des bâtiments ou équivalent
Pré requis et qualifications SOUHAITÉS :
Maintenance hospitalière
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