Offre n° 203SKPL
Directeur-trice d'établissement - MECS F/H (H/F)
L'ASEPF - Association Solidarité Enfance en Pays Foyen, acteur engagé de la protection de l'enfance, recrute un-e Directeur-trice d'établissement.L'établissement accueille 100 mineurs, est organisé en trois services, et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 80 professionnels engagés au quotidien auprès des enfants et adolescents accompagnés.Par délégation du Président et en lien étroit avec la gouvernance associative, vous assurez la direction globale de l'établissement et garantissez la qualité, la sécurité et la cohérence des accompagnements proposés.À ce titre, vous êtes notamment chargé-e de :- Piloter, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement- Assurer l'animation des équipes d'encadrement et la gestion des salariés- Organiser le fonctionnement général de l'établissement dans une logique d'amélioration continue de la qualité, conformément aux recommandations de bonnes pratiques de la HAS- Assurer la gestion administrative, financière et budgétaire- Veiller au respect du cadre réglementaire et des obligations légales- Garantir la mise en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité- Développer le travail en réseau et les partenariats- Entretenir des relations institutionnelles de qualité avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance et les magistratsNous vous proposons un poste à responsabilités au sein d'une association reconnue pour son engagement en protection de l'enfance, offrant un cadre de travail structurant et porteur de sens :CDI à temps pleinStatut cadreCCN 66Poste basé à Port-Sainte-Foy-et-Ponchapt (Dordogne)Rémunération brute annuelle comprise entre 58 000 € et 69 000 €, selon l'expérience et la convention collective applicable25 jours de congés annuels + 17 jours de congés trimestrielsAstreintes à prévoir
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire
* Salaire brut : Mensuel de 58000.0 Euros à 69000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
* 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
* Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
* Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires Cette compétence est indispensable
* Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires Cette compétence est indispensable
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
* Faciliter la communication interne et externe
Savoir-être professionnels
* Faire preuve de leadership
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
* Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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