Votre rôle et vos missions
Vous êtes passionné par la communication interne et l'innovation dans le secteur de l'assurance ? Vous recherchez une expérience en alternance enrichissante ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut !
Au sein de l'équipe de la direction des achats assurantiels et prestataires extérieurs, ainsi que du Pôle Stratégie, Innovation et Qualité d'AXA France, nous recherchons un alternant motivé et passionné. Notre rôle est d'assurer la bonne exécution des prestations d'assurances IARD. Votre rôle consistera à accompagner votre tuteur dans le domaine de l'innovation et de la stratégie, en l'aidant à structurer et à communiquer sur la stratégie de communication interne, ainsi que sur les enjeux liés à l'innovation et à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).
Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
* Contribuer à la réalisation de supports de communication interne à destination des équipes métiers afin de promouvoir les missions de la direction.
* Collaborer en relation étroite avec les équipes opérationnelles d'AXA Partners France, de Direct Assurance et de notre réseau de partenaires Prefikar, ainsi que des équipes de service sinistres des DSC d'AXA France et d'ASM.
* Suivre les indicateurs de performance de l'assistance et d'autres prestataires d'assurance (taux de satisfaction, délai, ...).
Votre profil
Vous préparez un Bachelor 3, Licence 3 ou Master 2 en communication interne, et vous cherchez une alternance d’une durée de 12 mois avec un rythme d’alternance en jours ou en semaines, à partir de septembre 2025.
Compétences attendues :
* Autonomie et sens des responsabilités.
* Intérêt pour les processus d'assurance et d'assistance.
* Bonnes compétences relationnelles.
* Excellentes compétences écrites, notamment sur PowerPoint.
Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'une entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous valorisons l'esprit d'équipe, la curiosité, la proactivité et la rigueur.
Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées ! Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
* D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
* D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
* D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
* De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
* Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 147 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.
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