Business developer - alternance h/f

On recherche un Business Developer en alternance !

20 (bonnes) raisons de nous rejoindre :
- Tu vas pouvoir mettre à profit ton talent commercial et continuer de le développer
- Pas de déplacement, tu gères tout du bureau
- Tu as un fixe + un variable pour récompenser tes performances
- L'expérience c'est bien mais le talent + la motivation c'est mieux
- Tu as l'esprit de compétition ? Ça tombe bien !
- Tu aimes quand la compétition est saine ? Ca tombe encore mieux !
- Tu es curieux et proactif dans ton apprentissage ? On va te pousser dans ce sens !
- Ton chef de zone t'accompagne au quotidien
- Le projet c'est que tu deviennent chef de zone à ton tour !
- Tu es formé à nos différents métiers et tu apprends tout les jours
- On travail entre gâtés
- Pas de perte de temps dans des process de validation, si tu es vif nous aussi
- Ton cadre de travail te plaira ! On peut parier si tu veux
- Tu peux prendre tes pauses au soleil et partir bronzé en vacances
- Tu as plein d'endroits autour pour te régaler et utiliser ta carte restaurant !
- Tu pourras boire un verre avec tes collègues au bureau ou juste en bas, le quartier est animé, c'est sympa !
- Tu participes à des grosses fêtes et afterwork
- Pas besoin de venir en costume mais le maillot de foot c'est que les jours de LDC
- Tu cherches à t'investir sur le long terme ? Nous aussi !
- Il y a plein d'autres trucs à dire mais on a un nombre de caractères limités alors appelle-nous

Qui sommes nous ?

Notre ambition est de révolutionner le secteur du dépannage et des petits travaux à domicile en offrant à nos clients un service : de qualité, simples et rapides.

Nos partenaires artisans répartis dans toute la France (le 1er réseau d'artisans) travaillent en étroite collaboration avec nos équipes, dans une relation de confiance sur le long terme. Ils nous permettent au quotidien de satisfaire un nombre croissant de clients dans des délais défiant toute concurrence.

Et tes missions dans tout ça ?

Tu intégreras une équipe avec pour mission le management commercial et le développement d'un portefeuille de partenaires.

Développer le réseau de partenaires :
- Prospecter de nouveaux partenaires ;
- Comprendre leurs besoins, proposer une offre adaptée et négocier les prix ;
- Assurer le briefing, suivi et débriefing de leurs premières interventions.

Manager le réseau de partenaires :
- Gérer les demandes et résoudre les conflits dans son portefeuille de partenaires ;
- Former les partenaires sur les nouveaux process et outils ;
- Réactiver et négocier des partenariats.

Établir et suivre une stratégie réseau :
- Suivre la performance du réseau sur sa zone ;
- Assurer le reporting et son analyse ;
- Participer à l'élaboration de stratégies de développement.