Poste : Manpower, cabinet de recrutement, accompagne une entreprise industrielle innovante et en forte croissance dans la recherche de son futur Ingénieur Méthodes industrialisation (H/F) dans le cadre d'un poste en CDI. Intégré(e) au sein de la direction technique et en collaboration directe avec le bureau d'études, vous serez un acteur clé dans le développement et l'optimisation des procédés industriels. Vos responsabilités incluent :
- Garantir la faisabilité et la rentabilité des solutions techniques en lien avec les équipes projet.
- Élaborer l'ingénierie projet : schémas P&ID, nomenclatures, bilans énergétiques.
- Participer à l'analyse des dysfonctionnements et à la mise en œuvre d'une démarche d'amélioration continue sur les sites d'exploitation en France et à l'international.
- Organiser et piloter les essais industriels.
Contribuer à la conception des équipements en lien avec le bureau d'études. Profil recherché
- Diplôme Bac+5 en ingénierie process, génie industriel, mécanique ou équivalent.
- Expérience professionnelle de 3 ans minimum (hors alternance).
- Bon niveau d'anglais professionnel (échanges clients, documentation technique).
- Connaissance des environnements industriels complexes (procédés thermiques, mécaniques, fluidiques?).
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de CAO (type SolidWorks, AutoCAD?).
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation.
- Capacité d'analyse, de synthèse et esprit d'équipe.
- Aisance en gestion de projet et en communication technique.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Environnement stimulant : projets techniques ambitieux, dimension internationale.
- Culture d'innovation : forte orientation R&D, amélioration continue.
- Perspectives d'évolution : montée en compétences, mobilité interne possible.
- Impact concret : participation directe à des projets industriels stratégiques.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
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