Directeur des finances f/h

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La Communauté de Communes des 4B sud Charente regroupe 40 communes et plus de 20 000 habitants. Son action est déployée au cœur de la grande région "Nouvelle Aquitaine" pour faire vivre et rayonner le Sud Charente. Sa ville centre, Barbezieux Saint Hilaire, avec 4 900 habitants, est une ville étape traditionnelle sur la N10, située à 30 km au sud-est d'Angoulême et à 80 km au nord de Bordeaux. Les villes voisines sont Cognac (30 km), Pons (30 km), Jonzac (25 km). La côte Atlantique est à 70 km.

Descriptif

La Communauté de Communes des 4B sud Charente recrute un(e) Directeur/trice pour son service « Finances, marchés publics, achats, gestion des flottes ».

Sous l’autorité du D.G.S., le/la Directeur/trice des Finances assure la préparation et l'exécution du budget, des procédures budgétaires, de la gestion de la dette et des garanties d'emprunts, ainsi que le suivi de la fiscalité et des ressources. Il/elle réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies. Il/elle élabore et alimente les tableaux de bord financiers.

Au-delà de la maîtrise des finances et de la commande publique requise pour un poste de cette nature, il/elle doit être aguerri(e) au fonctionnement intercommunal et à l’aise dans les relations partenariales. Il/elle sait allier conseil stratégique et opérationnalité, en faisant preuve d’intelligence relationnelle et situationnelle, avec l’envie de contribuer à la structuration d’une organisation qui soutient l’action publique locale.

Activités principales

Finances, budget, fiscalité

* Elaboration du budget principal et des budgets annexes
* Contrôle des exécutions budgétaires
* Mise en œuvre du budget pour l’ensemble des services
* Animation et pilotage de la fonction financière
* Réalisation d’un diagnostic fiscal et proposition d’une stratégie d’optimisation des ressources fiscales et financières
* Analyses financières rétrospectives et prospectives
* Développement de logiques prospectives intégrant projets, contraintes, risques et rigidités
* Développement d’une fonction déconcentrée : service conseil, expertise interne et externe
* Partage de l’information avec les services, usagers, et développement des nouvelles technologies : e-administration, open data
* Développement des systèmes d’information financière décisionnels (Manty…)
* Gestion du dispositif comptable de la collectivité
* Contrôle de l’application de la réglementation budgétaire et comptable
* Élaboration des documents comptables
* Contrôle des résultats comptables fournis par les gestionnaires d’équipements communautaires
* Instruction et suivi des demandes de subventions en recettes
* Réalisation des déclarations sociales et fiscales
* Définition des volumes de financement par emprunt
* Analyse et sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d’emprunt
* Contrôle de gestion du dispositif comptable de la collectivité
* Contrôle du suivi des contentieux
* Participation à la définition des opérations financières et stratégiques, et leur mise en œuvre
* Contrôle des exécutions budgétaires déconcentrées
* Contrôle des satellites
* Aide à la décision et mise en œuvre des orientations d’une politique publique
* Organisation et mise en œuvre de dispositifs d’évaluation et démarches qualité
* Contrôle de la qualité des services rendus
* Méthode d’analyse des coûts
* Comptabilité et analyse financière publique et privée

Achats

* Élaboration des cahiers des charges pour achats d’investissement et de fonctionnement
* Gestion et suivi des assurances : consultation des assureurs et négociation des primes
* Gestion et suivi des contrats

Marchés publics

* Élaboration des dossiers de consultation des entreprises
* Dialogue compétitif
* Suivi de la procédure de commande publique jusqu’à la notification, paiement, et clôture
* Mise à jour du guide interne des procédures
* Veille juridique et réglementaire
* Conseil et assistance administrative dans les projets

Encadrement

* Encadrement et animation d’une équipe de 3 agents comptables
* Planification, gestion des congés, évaluations
* Définition des objectifs et priorités
* Propositions d’améliorations pour optimiser le service

Relations fonctionnelles

* Interne : échanges transversaux, participation au Codir
* Externe : contacts avec services de l’État, mairies, fournisseurs
* Échanges avec l’élu référent

Conditions d’exercice

* Travail quotidien sur écran et assis
* Risque de tension avec usagers
* Utilisation d’un véhicule

Les compétences requises

Compétences professionnelles & techniques

* Règles et procédures budgétaires et financières
* Méthodes de prévision, comptabilité publique, marchés financiers
* Règles des marchés publics, analyse fiscale, gestion de la trésorerie et dette
* Connaissances en management d’équipe
* Maîtrise du logiciel Berger Levrault est un plus

Diplômes / Formations

Formation supérieure en gestion financière, comptabilité, contrôle, audit, économie ou finance

Savoir-être

* Capacités d’analyse, synthèse, organisation, rigueur, autonomie
* Initiative, décision, capacité de rendre compte
* Qualités relationnelles et rédactionnelles
* Adaptabilité, polyvalence, force de proposition, travail en transversalité
* Respect des délais, discrétion, sens du service public
* Aptitudes au management, écoute

Conditions et temps de travail

* Lieu : Communauté de Communes des 4B Sud Charente, 16360 Touvérac
* Semaine de 39h avec RTT, possibilité de télétravail après 3 mois
* Horaires réguliers, amplitude variable
* Moyens : bureau, informatique, téléphone, véhicule
* Primes : IFSE + CIA, participation mutuelle, prévoyance, CNAS

Candidatez via le bouton POSTULER

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation par courrier ou mail avant le 21 avril 2025 à :

Monsieur le Président
Communauté de Communes des 4B sud Charente
1 Route de l’Ancienne Gare - 16360 Touvérac
05 45 78 89 09

Pour tout renseignement, contacter :

Monsieur Dimitri CAZENAVE, D.G.S.
Monsieur Vincent DELAGE, D.R.H.

#J-18808-Ljbffr