Offre n° 207RDHG - Directeur / Directrice micro crèche (H/F) – LARNAUD
Les FRANCAS du JURA recrutent un directeur(trice) pour une micro crèche sur la commune de LARNAUD (39140).
Responsabilités
* Assurer la relation aux familles (accueil, information, accompagnement, préinscriptions, inscriptions, facturation et encaissement des participations).
* Garantir des conditions optimales d’accueil des enfants, incluant aménagement, sécurité, suivi de l’évolution, échanges équipes/parents, suivi des dossiers et animation auprès du public.
* Assurer la sécurité physique et affective des enfants.
* Gérer et animer l’équipe : rôle formateur, animation des temps de concertation entre les professionnels, mise en œuvre de projets, coordination de l’équipe.
* Favoriser et développer des actions passerelles entre la micro‑crèche et l'école.
* Coordonner les actions pédagogiques et animer le public, participer aux actions départementales ou régionales initiées par les FRANCAS.
* Travailler en concertation avec les élus locaux, les partenaires institutionnels, les établissements scolaires et périscolaires.
* Coordonner la gestion globale de la structure, les relations aux familles, le suivi pédagogique, l’animation de groupe d’enfants et la coordination des activités en fonction de l’environnement existant et des actions déjà en place sur le territoire.
* Élaborer le projet de fonctionnement de la structure avec l’équipe recrutée.
* Préparer et coordonner l’ouverture de la micro‑crèche (prévue le 24 août) : installation, aménagement des espaces, commandes.
Qualifications
* Diplôme d’Éducatrice de Jeunes Enfants ou équivalent, avec minimum trois années d’expérience.
* Permis B obligatoire.
Compétences et connaissances requises
* Connaissances en droit civil, gestes d’urgence et de premiers secours, hygiène et sécurité, psychologie de l’enfant.
* Gestion administrative, comptabilité, informatique.
* Maitrise des différentes techniques pédagogiques.
* Compétences relationnelles : sens de l’écoute, de l’observation, de la communication.
Conditions d'Emploi
* Type de contrat : CDI.
* Temps de travail : moyenne hebdomadaire 35 h, annualisé.
* Date de prise de fonction : 1er juillet 2026.
* Rapport hiérarchique : sous la responsabilité de la présidente des FRANCAS.
* Rémunération : selon la convention collective de l'animation socio‑culturelle groupe D, indice 350 (poste à pourvoir le 1er juillet 2026) et indice 300 avec valorisation multisite.
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