CDI situé à Thiers (63300). Vous êtes un(e) expert en comptabilité ? Vous êtes attiré(e) par une entreprise internationale ? Rattaché au Responsable Financier et au Directeur de Site, et intégré(e) dans une équipe, vos responsabilités au quotidien sont les suivantes : - Participation à toutes les activités comptables, y compris les comptes clients, fournisseurs et les immobilisations - Intervention sur la Comptabilisation en comptes allemands - Gestion des amortissements, saisies des OD mensuelles, rapprochements et tenue des comptes du grand livre - Participation à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale - Gestion des relations avec les experts-comptables & commissaires aux comptes - Réalisation des Clôtures mensuelles et annuelles - Suivi de la soumission des déclarations et rapports nécessaires - Gestion du reporting financier au Groupe - Suivi de la trésorerie avec la maison mère - Gestion des Audits comptables - Gestion des cartes affaires / rapprochements bancaires et relation avec les banques - Coordination de projets dans le domaine de la comptabilité financière - Participation à l'établissement du budget annuel - Suivi des investissements en collaboration avec les différents services - Gestion des stocks et inventaires Postulez si : - Vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur un poste de Comptable confirmé ? - Vous savez travailler avec SAP ? - Vous savez échanger en anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit ? - Vous savez intevenir jusqu'au Bilan et la Liasse Ficale ? Et encore plus, si vous : - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous avez une aisance relationnelle et le sens de la confidentialité ? L'entreprise vous propose?: - Une intégration et un accompagnement par la Direction - Un contrat CDI à temps complet au statut cadre ou assimilé - Un salaire annuel brut autour de 50-60 KE - Une mutuelle avantageuse avec une retraite complémentaire - Un prime d'intéressement et une participation - Des chèques déjeuner, RTT et de nombreux avantages/évènements d'entreprise - Une politique dynamique de formations - Une entreprise tournée vers l'innovation et l'accompagnement de ses salariés - Une ambiance de travail agréable avec des équipes engagées - Un poste polyvalent et passionnant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :
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