La (le) secrétaire comptable est placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe du directeur général. Elle (il) assure un reporting régulier de l'ensemble de son activité au directeur général.DOMAINES DE COMPETENCE :Secrétariat - Comptabilité - Gestion - Communication :- Organiser le travail- Collecter, traiter, transmettre et gérer l'information- Organiser un classement efficace pour l'ensemble de l'activité- Produire des documents attractifs- Maitriser la gestion, la comptabilité et RH- Tenir des tableaux de bord et alerterCONNAISSANCES- Autonomie informatique : Excel, Word, logiciel compta et gestion, Internet, messagerie- Comptabilité générale jusqu'au niveau du bilan- Législation immobilière, comptable- Gestion du temps et des prioritésQualités requises :- Organisation/Anticipation- Réactivité- Rigueur/ Ponctualité- Comprendre les besoins des différents interlocuteurs- Maîtriser parfaitement la langue françaiseDOMAINES DE RESPONSABILITE- Elle (il) assure le suivi des prestataires et fournisseurs- Elle (il) peut intervenir sur la réalisation et la gestion administrative, financière et comptable ainsi que sur le suivi des projets- Elle (il) collabore aux dossiers juridiques, à la communication, etc....- Concernant les tâches administratives et comptables, elle (il) s'occupe de l'accueil téléphonique et de la gestion du courrier aussi bien que du suivi du livre comptable, ou de l'enregistrement des données fiscales et financièrePROFIL DE LA (LE) SECRETAIRE COMPTABLE :L'emploi est accessible avec une formation BTS assistant de direction, BTS assistant de manager...L'accès indirect est possible avec des formations de type DUT gestion administrative et commerciale ou baccalauréat professionnel en comptabilité ou en gestion, lorsque celles-ci sont complétées par une expérience confirmée de plusieurs années dans les techniques du secrétariat et de la comptabilité, Il faut maîtriser tous les outils de communication et de bureautique ainsi que les outils de comptabilité.CARACTÉRISTIQUES DU POSTE- Poste en CDI à temps complet- Salaire brut annuel : 26 000 € sur treize mois. (vingt-sept mille euros)- Une expérience de 5 ans est souhaitée dans le domaine du bâtiment
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire
* Salaire brut : Annuel de 26000.00 Euros sur 13 mois
Profil souhaité
Expérience
* 5 An(s) - Secteur immobilier Cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat direction- BTS ou DUT dominante administrative
* Bac ou équivalent Comptabilité
Compétences
* Classer des documents
* Comptabilité générale
* Gestion de la paie
* Préparer les éléments constitutifs de la paie
* Réaliser des opérations comptables
* Répondre aux demandes d'information
* Connaissance en droit immobilier
Savoir-être professionnels
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Faire preuve de réactivité
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
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