Overview
Voici vos missions Evoluer avec une équipe jeune, motivée et soudée. Planifier, organiser et piloter les missions chez les clients. Evaluer les risques et l’environnement de contrôle interne. Encadrer une équipe de collaborateurs qui vous assisteront dans la réalisation de vos missions. Réaliser les travaux de fin de mission (note de synthèse, rapports). Intervenir sur des missions spéciales (audits d acquisition, dévaluation, consolidations, révision coopérative, consultations techniques, cartographies des risques). Des déplacements sont à prévoir en France compte tenu de la localisation de nos clients.
Responsibilities
* Planifier, organiser et piloter les missions chez les clients
* Evaluer les risques et l’environnement de contrôle interne
* Encadrer une équipe de collaborateurs qui assisteront dans la réalisation des missions
* Réaliser les travaux de fin de mission (note de synthèse, rapports)
* Intervenir sur des missions spéciales (audits d acquisition, dévaluation, consolidations, révision coopérative, consultations techniques, cartographies des risques)
* Prévoir des déplacements en France selon la localisation des clients
Profile / Qualifications
* De formation bac +5 type master CCA ou DSCG
* Expérience minimum de 6 ans en cabinet
* Goût du contact client; bonne expression orale et écrite, qualités rédactionnelles (analyse et synthèse)
* Connaissance de la méthodologie d’audit
* Esprit d’équipe, agilité, rigueur, curiosité, capacité d’autonomie et d’adaptation
* Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Environment & Perks
* Flexibilité des horaires et conciliation vie pro / vie perso
* Régime RTT; 3 semaines
* Organisation du travail hybride: télétravail 2 jours par semaine (1 en période fiscale)
* Locaux en région parisienne facilement accessibles en transports, modernes et agréables
* Service de conciergerie et salle de sport dans le 15e, cafés & thé à disposition, fruits frais et fruits secs
* GMBA Academy: environnement de travail collaboratif, participatif et digitalisé
Cohesion & Onboarding
* Cohésion d’équipe: événements d’équipe réguliers (Afterworks) et séminaire annuel
* Onboarding solide: programme complet (welcome pack, parrainage, formations métiers et outils)
* Accompagnement au parcours DEC et prise en charge des frais du stage d’expertise comptable
* Plan de développement des compétences renforcé par des parcours de formation interne et externe
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