1/Encadrer l'équipe
- Accueillir les nouveaux salariés suivant la procédure en place
- Prendre connaissance des consignes au point COM et auprès du chef de l'équipe précédente.
- Auditer les postes: documents et instruments à leur place, pas de choses inutiles
- Auditer les Equipements de Protection Individuelle
- Auditer le tri des déchets
- Vérifier l'approvisionnement des postes
- Surveiller la productivité et les contrôles réalisés par les opérateurs
- Valider les feuilles de relevé d'heures des opérateurs
2/Procéder aux réglages des machines
- Editer les documents nécessaires au réglage et à la mise en place du poste
- Réaliser le réglage des machines
- Faire valider le départ série
- Préparer le poste de travail
- Noter le réglage sur la feuille de production
3/Organiser l'atelier
- Faire les sorties magasin
- Réaliser le préventif
- S'assurer de la vidange des bennes à copeaux
*poste organisé en 3x8, sur 3 semaines,
*salaire sur 13 mois,
*mutuelle (couverture familiale sans surplus)
*tickets resto-personne impliquée et consciencieuse, disposant d'un esprit d'équipe et d'un bon savoir être.
-expérience nécessaire, qualité de management requise dans le cadre de la gestion de l'équipe,
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