Envie de rejoindre une équipe dynamique ? De développer vos talents au sein d?une entreprise à taille humaine, en constante évolution ? Alors WYZ Group est fait pour vous ! Entreprise en pleine croissance présente dans 19 pays et comptant 80 collaborateurs, WYZ Group est une société qui développe et propose des solutions digitales innovantes sur le marché de l?après-vente automobile, déjà utilisées par une quinzaine de constructeurs. L?une de nos devises : Jouer collectif ! Cela implique, de faire preuve de solidarité dans l?équipe, d?intégrer les nouveaux venus et d?être bienveillants tout en restant exigeants, des devises comparables à celles du sport. Chez WYZ, on applique ces notions au quotidien dans notre travail, comme dans les diverses activités mises en place : yoga, babyfoot, défis sportifs un peu fous? Tout est réuni pour que chacun puisse s?épanouir professionnellement, mais aussi personnellement ! Les enjeux du pneumatique chez les constructeurs et les groupes de distribution auto sont essentiels à leur développement de l?après-vente de demain. Fort de son expérience de 15 ans dans le monde de l?après-vente automobile, WYZ souhaite développer son activité en proposant sa suite logicielle dédiée pneus et services associés au sein des plus grands groupes de distribution en Europe. Pour en savoir plus sur notre métier, nos clients et nos valeurs, rendez-vous sur notre page Welcome to the Jungle : Nos offres en ligne Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste
Envie de rejoindre une équipe dynamique ? De développer vos talents au sein d?une entreprise à taille humaine, en constante évolution ? Alors WYZ Group est fait pour vous !
Entreprise en pleine croissance présente dans 18 pays et comptant 70 collaborateurs, WYZ Group est une société qui développe et propose des solutions digitales innovantes sur le marché de l?après-vente automobile, déjà utilisées par une quinzaine de constructeurs.
L?une de nos devises : Jouer collectif ! Cela implique, de faire preuve de solidarité dans l?équipe, d?intégrer les nouveaux venus et d?être bienveillants tout en restant exigeants, des devises comparables à celles du sport.
Chez WYZ, on applique ces notions au quotidien dans notre travail, comme dans les diverses activités mises en place : yoga, babyfoot, défis sportifs un peu fous? Tout est réuni pour que chacun puisse s?épanouir professionnellement, mais aussi personnellement !
Pour en savoir plus sur notre métier, nos clients et nos valeurs, rendez-vous sur notre page Welcome to the Jungle : Nos offres en ligne
Missions & attributions
* Piloter la stratégie data de l'entreprise : gouvernance, qualité, valorisation et sécurité
* Encadrer et animer une équipe de 3 personnes avec un plan de croissance sur 3 ans
* Structurer la roadmap data, suivre la performance de l'équipe et favoriser la montée en compétences
* Superviser la conception et l industrialisation des flux ETL sous Talend
* Mettre en place et maintenir la plateforme data Microsoft Fabric
* Piloter la création et l amélioration des dashboards Power BI à destination des métiers et des clients
* Identifier les leviers d'amélioration continue, et préparer l'environnement data pour soutenir le développement de la stratégie IA du groupe
Le profil :
Professionnel(le) confirmé(e) de la gestion et valorisation de la donnée, vous maîtrisez Microsoft Fabric (Data Lakehouse, Data Warehouse, OneLake) et Power BI
* Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans le management d'une équipe technique
* Vision stratégique, esprit analytique, sens du résultat et adaptabilité sont vos meilleurs atouts
* Vous aimez travailler en transversal, embarquer les équipes et donner du sens à vos actions
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