Responsable de l'équipe d'intervention pour l'ouverture des droits en santé des femmes enceintes h/f (nouvelle fenêtre)

Raison d'être du poste

Dans le cadre des orientations départementales, du projet de service et du projet de santé publique de la PMI, le responsable de léquipe « ouverture des droits en santé » assure la coordination des 4 binômes de terrain. Il-elle veille à lorganisation dun parcours de soins et dun suivi de grossesse conforme aux recommandations nationales et contribue à la réduction des pathologies pour la mère et lenfant à naître ainsi quà la réduction des inégalités en santé à léchelle dun territoire infra- départemental. Il-elle est garant du recueil des données de terrain et du suivi du dispositif.

Missions principales

Assurer lencadrement technique et hiérarchique de léquipe dintervention en charge de louverture des droits des femmes enceintes accueillies en PMI.Garantir lorganisation de permanences daccès aux droits en santé des femmes enceintes dans les centres de PMI et/ou circonscription PMI et/ou maternité sur chaque territoire dEPT Plaine commune, Terre denvol, Grand Paris Grand Est, Est ensemble.

Garantir la formation initiale et la mise à jour des connaissances de son équipe par lorganisation de formations et temps déchange adaptées en lien direct avec la CPAM.

Etre linterlocuteur privilégié de la CPAM pour la remontée des dossiers de demande douverture de droits, leur suivi jusquà louverture effective des droits notamment par la participation à une rencontre hebdomadaire avec les services dédiés de la CPAM.

Suivre les dossiers complexes en articulation avec la CPAM pour lobtention des droits.

Consolider le relevé statistique de léquipe mobile et animer lanalyse des données.

Organiser le comité technique et contribue à lorganisation du comité de pilotage du projet et participe aux réunions déquipe organisées par le service

Profil

1. Relationnelles
2. Avoir le sens du travail en équipe et des capacités relationnelles
3. Savoir établir une relation de confiance avec les usagers, savoir cerner leurs difficultés
4. Savoir animer et encadrer un groupe et/ou une équipe mobile et à distance
5. Savoir travailler en partenariat avec les différents acteurs (services hospitaliers, partenaires institutionnels et associatifs, CMP, éducation nationale, etc) Organisationnelles
6. Savoir être autonome, réactif et force de proposition
7. Savoir construire des méthodes de travail partagées
8. Savoir organiser son activité en fonction des priorités
9. Savoir manager des projets complexes et organiser des tâches en coopération Techniques
10. Connaître les droits en santé, les dispositifs douverture de droit à la couverture maladie et des complémentaires santé
11. Maitriser les outils bureautiques et les tableaux de suivi
12. Savoir établir des outils de pilotage, des rapports de suivi et renseigner des indicateurs et tableaux de bord

Informations complémentaires

Caractéristiques principales liées au poste

Horaires spécifiques

Permis de conduire obligatoire XDéplacements fréquents

Vaccins obligatoires PASS sanitaire obligatoire avec schéma vaccinal anti-COVID complet