Statut : Employé, Fonctionnaire Qui recrute ? Service de la formation professionnelle Missions Assurer la mise en œuvre ainsi que la gestion opérationnelle d’unités mobiles servant à la dispension de cours de formation; Contribuer à la promotion de la formation professionnelle; Assurer la surveillance de la conformité aux dispositions légales et des échéances; Superviser et élaborer des plans de formation adaptés au public cible et accompagner leur mise en place et leur coordination; Assurer la gestion des relations avec les parties prenant/antes nationales; Rédiger des documents et des rapports; Organiser et modérer des réunions et gérer des équipes. Profil Compétences techniques Savoir réaliser des analyses et des synthèses et tirer des conclusions appuyées; Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques courants; Disposer de bonnes capacités rédactionnelles en français, anglais et en luxembourgeois. Compétences comportementales Flexibilité et capacité à réagir rapidement à de nouvelles circonstances; Rigueur dans le travail avec un respect des échéances; Approche proactive et autonome; Excellente capacité d’analyser et de synthèse; Gestion des tâches selon priorités et capacité d’anticipation de cycles de projets ; ; Sens de l’organisation et de la structuration de son travail; Très bonnes capacités communicatives en luxembourgeois, français, allemand et anglais; Aisance dans le contact humain. Atouts Connaissance du système scolaire luxembourgeois; Disposer d’une connaissance confirmée du contexte national institutionnel de la formation professionnelle; Expérience dans la coordination de projets. Conditions d’admission Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires. Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission : Pour devenir fonctionnaire de l'État Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire Pour devenir employé de l'État. Diplômes Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un bachelor ou de son équivalent. Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 6 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications. Langues Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A2. Une dispense de deux des trois langues administratives peut être accordée sous certaines conditions. Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.
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