Agent de maintenance des bâtiments - communaute de communes du pays de craon

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O053260505001575 Date de début de diffusion 05/05/2026 Date de parution 07/05/2026 Date de fin de diffusion 04/06/2026 Intitulé long de l'offre Agent de Maintenance des Bâtiments - Bâtiments - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON Date limite de candidature 04/06/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Bâtiment - Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent de Maintenance des Bâtiments - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON Descriptif de l'employeur La Communauté de Communes du Pays de Craon, Située dans le grand-ouest, à 50 minutes d'Angers, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts. Description du poste L’agent de maintenance des bâtiments maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métier du bâtiment, en suivant les directives ou d’après des documents techniques. Diagnostic et contrôle des équipements - Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix - Appliquer les normes et techniques mise en oeuvre des matériaux et matériels - Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable - Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Assurer les réglages des équipements pour optimiser leur fonctionnement Travaux d’entretien courant des équipements - Réaliser des travaux - Réaliser des opérations de maintenance - Lire un plan et interpréter les représentations techniques - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif - Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers - Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets et assurer l’information auprès des usagers - Organiser et coordonner les prestations de l’entreprise intervenante sur les sites - Contrôler la bonne exécution des travaux - Contrôler et suivre l’approvisionnement en matériel et combustibles Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal Descriptif du profil recherché Profil : - Diplôme niveau V (Bac2) : DEUG, BTS, DUT, DEUST, diplôme dans le domaine de la maintenance des bâtiments - Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée - Permis B (exigé) Compétences : - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Maîtrise des enjeux, évolutions du cadre règlementaire dans son domaine - Connaissance des règles de marchés publics - Connaissance des méthodes et outils de contrôle des coûts - Connaissance des règles de maitrise d’ouvrage publique - Maîtrise des techniques - Savoir gérer les relations avec les prestataires, les organismes - Savoir gérer les litiges et les conflits - Règlementation en matière d’hygiène et de sécurité - Savoir recueillir, analyser et prendre en compte des besoins - Savoir élaborer des tableaux de suivi d’activités, de projets - Savoir lire et interpréter une fiche technique, des plans et des schémas électriques - Savoir utiliser les appareils de mesure des fluides et de contrôle - Savoir travailler en transversalité et en équipe - Capacité à communiquer - Sens de l’organisation - Rigueur - Discrétion - Force de proposition - Réactivité Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Par voie statutaire ou à défaut contractuelle : - Voie statutaire : Poste ouvert aux cadres d’emploi des Adjoints Techniques Territoriaux et des Agents de Maitrise Rémunération : - Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique - RIFSEEP (Régime Indemnitaire) - SFT (Supplément Familial de Traitement) Avantage sociaux : - CNAS (Comité National d’Action Sociale) après 6 mois d'ancienneté - Participation de l’employeur à la mutuelle - Prévoyance obligatoire avec participation de l’employeur Conditions d’exercice : - Temps de travail du poste : 37h30 - Droits à congé : 25 jours - Droits à ARTT : 15 jours (dont un jour par la journée de la solidarité) Candidature (CV Lettre de motivation) : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Craon – rue Buchenberg – 53400 CRAON ou par mail : recrutement@paysdecraon.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Mayenne (53) Géolocalisation du poste Rue de buchenberg : 53400 Craon Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Craon Date de vacance de l'emploi 01/07/2026