Coordinateur / coordinatrice d’atelier

Présentation d'entreprise GROUPE COURREGES Créée en 1961 par André et Coqueline Courrèges, la maison Courrèges a révolutionné l’univers de la couture et du design. Mouvement, pureté, couleur, lumière : dès 1965, Courrèges affirme son style, privilégiant les lignes structurées, sacralisant le blanc, puis multiplie les variations sur la couleur et les nouvelles matières comme le vinyle. Depuis, Courrèges n’a cessé d’agiter tous les domaines où elle s’est aventurée, comme dans le parfum en 1971 ou les collections homme en 1973, éminemment optimiste et vivante. La relance de cette marque légendaire prend aujourd’hui une nouvelle dimension en France et à l’international avec le repositionnement de ses activités mode, accessoires et parfums, avec pour vocation de proposer encore et toujours des produits innovants, modernes et fidèles à l’idéal d’origine. Forte de l’extraordinaire patrimoine associé à la marque, la société est rachetée par ARTEMIS, le fonds de la famille Pinault, en 2018. Le projet Courrèges prend un nouveau tournant en 2020 avec la nomination de Nicolas Di Felice, Directeur Artistique, suivie par la récente arrivée de Marie Leblanc, CEO, au mois de novembre 2024, pour écrire un nouveau chapitre à succès de cette Maison légendaire et impulser une dynamique de croissance de la notoriété et des ventes en France et à l’international. Description du poste Le coordinateur / coordinatrice d’atelier assure la coordination opérationnelle et humaine de l’atelier afin de garantir la qualité d’exécution, le respect des délais et la conformité aux standards de la maison depuis le développement jusqu’à la livraison des pièces. Coordination de l’atelier : Planifier et organiser le travail de l’atelier en lien avec la directrice d’atelier Répartir la charge de travail selon les priorités / passation des informations auprès du référent Suivre l’avancement des pièces Assurer le respect des délais et des plannings de livraison avec le référent quand la directrice n'est pas là Interface entre les équipes : Faire le lien entre l’atelier, le studio, le développement et la production Centraliser et diffuser les informations (modifications et urgences) Participer aux réunions de suivi collection et production Pilotage des priorités et gestion des urgences Faire remonter les demandes spécifiques pour organiser le temps de travail (VIP, retouches, etc…) Arbitrer les priorités en coordination avec la directrice d’atelier Adapter les ressources atelier en fonction des pics d’activité avec la directrice d'atelier ou l'équipe modéliste Reporting et outils de suivi Mettre à jour les outils de suivi (tableau de suivi des collections, des précos et des VIPS, des plannings, tableaux de charges, indicateurs) Remonter les alertes à la directrice (retards, surcharge) en coordination avec la directrice d'atelier Contribuer à la structuration et à la formalisation des process atelier Support aux équipes atelier Accompagner la directrice d’atelier dans l’organisation quotidienne Favoriser un climat de travail collaboratif et exigeant Profil recherché De formation BAC3/5, vous avez une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire au sein d'une maison de mode. Vous êtes rigoureux/se, méthodique et organisé/e. Vous êtes un/e bon/ne communicant/e et savez fédérez une équipe. Vous avez idéalement un niveau d'anglais courant. CDD à pouvoir dès que possible, Paris 8ème.