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Médecin référent h/f

Saint-Denis
CDI
Europ Assistance
Médecin
Publiée le Il y a 17 h
Description de l'offre

Le poste / la mission

Pionnier de l'assistance médicale depuis plus de 60 ans, Europ Assistance France (EAF) est l'un des leaders mondiaux de l'assistance, présent dans plus de 200 pays et territoires. Fort de 1500 collaborateurs et d'une culture centrée sur le CARE (Caring, Available, Reliable, Easy to work with), EAF renforce sa Direction Médicale et recrute un Médecin Référent Corporate.

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur Médical Adjoint, vous contribuez à la qualité médicale, au pilotage de l'activité corporate et au développement des services médicaux. Vous intervenez également sur les activités opérationnelles de la Direction Médicale.

Vous prenez en charge :

- Le pilotage de l'activité corporate mobility : suivi opérationnel, optimisation des décisions, relations clients, développement des synergies et représentation médicale.
- Les activités médicales opérationnelles : régulation, téléconsultation, coordination de rapatriements sanitaires, échanges avec les acteurs médicaux et établissements.
- La qualité et l'amélioration continue : gestion des plaintes, suivi des dossiers, optimisation des process, participation à projets innovants.
- Des missions transverses : médicoadministratif, audits médicaux, formations internes.

Le profil recherché

Profil recherché

- Docteur en médecine inscrit au Conseil de l'Ordre
- 10 ans d'expérience clinique (MG, urgences, soins intensifs, SAMU)
- 5 ans d'expérience en assistance médicale
- Connaissance régulation, transport médicalisé, enjeux médicolégaux et contexte sanitaire international
- Anglais C1 minimum (autres langues appréciées)
- Rigueur, empathie, décision, sens du service, organisation, esprit d'équipe

Le groupe Europ Assistance est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination. Nous agissons ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des compétences et des personnalités. La diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car source d'innovation et de performance

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