Contexte Fédération d?employeurs, l?Union des Caisses Nationales de Sécurité Sociale assure des tâches centralisées et mutualisées pour le compte des différents acteurs de la Sécurité sociale. Elle agit notamment en matière de ressources humaines, en négociant et concluant pour leur compte les conventions collectives nationales. Elle peut se voir confier de la part des Caisses nationales (CNAM, CNAV, CNAF, et ACOSS), des missions sur les questions relatives aux enjeux RH de pilotage des 300 organismes de Sécurité sociale (développement RH, aide au recrutement, politique handicap, formation professionnelle?) mais aussi sur de nombreux autres sujets d?appui au fonctionnement et d?aide à la performance économique, sociale et environnementale des organismes (accompagnement pour leurs projets immobiliers, soutien à leurs politiques d?achat, accompagnement sur des sujets RSO?).Vous intégrerez la Direction de la communication, un service d?une vingtaine de collaborateurs, qui regroupe un ensemble de compétences au service de deux activités complémentaires : Un accompagnement en communication des activités propres de l?Ucanss, visant à valoriser ces offres de service auprès de ses « clients » que sont les Caisses nationales et les 300 organismes locaux de la Sécurité sociale, mais aussi de cibles externes variées ; Une mission de valorisation de la Sécurité sociale : celle-ci vise à faire entendre la voix et les atouts du modèle de Sécurité sociale auprès de parties prenantes variées, et à mettre en place des campagnes et opérations variées visant à transformer l?image de la Sécurité sociale, notamment dans sa dimension de « marque employeur ». Pour accompagner ses objectifs, la Direction de la communication s?est organisée autour de 3 pôles : Un pôle « communication Ucanss »Un pôle « communication Sécurité sociale et marque employeur »Un pôle « ressources » (numériques et créatives) Dans un contexte d?évolution sensible de ses missions, la Direction de la communication recrute aujourd?hui un chargé de communication pour le pôle « communication Ucanss ». Mission/Activités Vos missions se répartissent en 3 grands champs d?action. La communication institutionnelle de l?Ucanss : Être responsable de l?animation éditoriale de Ucanss.fr (alimentation en contenus du site de l?Ucanss, évolution éditoriale et servicielle?) ;Piloter la production du rapport annuel et en assurer la valorisation en interne comme en externe La communication interne Ucanss à destination de ses 220 salariés Participer à l?élaboration et la mise en ?uvre du plan de communication interne annuel ;Contribuer à la réussite des temps forts internes (Journée du personnel, Journée des V?ux, programme QVT, programme RSO) ;Participer à l?animation du réseau social d?entreprise. La communication « B2B » visant à assurer la promotion de l?offre de service de l?Ucanss auprès de ses 300 « clients » que sont les Caisses nationales et les organismes locaux de Sécurité sociale : Accompagner les directions de l?UCANSS en matière de conseil et d?expertise en communication,Assurer le suivi et le pilotage des actions de communication identifiées,Etant donnée la dimension commune à toutes les branches de la Sécurité sociale des actions portées par l?Ucanss, cette communication s?apparente donc à une mission de communication interne pour l?ensemble de l?Institution, notamment sur les questions RH pour lesquelles l?activité Ucanss nourrit une dynamique de marque employeur interne à l?ensemble de l?institution. De manière plus transverse, ces 3 missions vous amèneront à : Concevoir, décliner et mettre en ?uvre des plans d'actions de communication liés aux projets, réalisations et/ou actions de l'UCANSS et de ses directions.Assurer la réussite de projets de différentes natures : organisation d'un événement, réalisation d'interviews, construction d'un rapport, production d?un kit de communication, conception de vidéos et/ou tutoriels?Rédiger/ publier des contenus pour les médias print et digitaux internes et externesCoordonner les relations avec les directions internes comme avec les prestataires externes sur la réalisation de produits de communicationÊtre garant de la traduction des axes stratégiques « marque employeur Sécu » à l?Ucanss Compétences Nous attendons de vous : d?être force de conseild?être en capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément, de travailler de manière autonome (avec reporting régulier auprès de sa hiérarchie), avec une très forte réactivité d?action et de réalisation,disposer d?un sens de la planification et de l?identification d?opportunitésde maîtriser les nouvelles technologies et connaître les outils de communication dématérialisésde connaître la chaîne graphiquede maîtriser la conduite de projetde connaître et utiliser les réseaux sociaux Enfin, on vous reconnaît : un esprit créatif, du goût pour le travail en équipe et être force de propositiondes capacités certaines d?écoute et de reformulation pour comprendre les demandes de ses interlocuteurs et prendre en compte leurs attentesun goût pour l?écriture et les différentes techniques rédactionnelles une excellente organisation ainsi qu?une grande rigueur dans votre travailPar-delà vos compétences, vos expériences, votre curiosité et votre état d'esprit vous permettent d'appréhender le changement avec aisance Formation De formation Master 1/2 en communication (ou expérience équivalente) vous justifiez d?une expérience probante et opérationnelle dans la fonction (en agence ou chez l?annonceur).Une expérience sur des sujets liés aux ressources humaines pourra constituer un plus pour la candidature. Conditions particulières Un entretien vidéo différé sera proposé en amont de l?entretien mais n?est pas obligatoire pour la suite du processus de recrutement : la réalisation d?une vidéo de candidature peut être une marque d?engagement dans votre démarche, mais n?est pas obligatoire si vous ne souhaitez pas l?effectuer.A titre d?information, si vous souhaitez effectuer ces vidéos, une fois présélectionnés, celles-ci vous permettront : De vous présenter à nous au travers de questions simples afin de mieux vous connaître.D?avoir le temps nécessaire et des essais illimités pour réaliser cette présentation.De réaliser cette présentation dans l?environnement de votre choix afin d?être dans les meilleures conditions.
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