Chef de chantier h/f

SAUR - Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur etoelig;uvre pour la protection de l'environnement au cetoelig;ur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la metecirc;me qualiteteacute; de service aux petites communes, aux grandes meteacute;tropoles et aux industriels, guideteacute; par sa raison d'etecirc;tre : redonner etagrave; l'eau la valeur qu'elle meteacute;rite.Saur est preteacute;sent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.Chiffres cleteacute;s 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectiviteteacute;s locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Rattacheteacute;(e) au conducteur de travaux et pour un CDD de 6 mois, vous assurez la bonne reteacute;alisation des chantiers de travaux de canalisationsetnbsp;qui vous seront confieteacute;s et la maeticirc;trise du prix de revient. Dans cette perspective, vous encadrez, animez et organisez le travail de vos eteacute;quipes.
En ce sens, vos missions seront les suivantes :


Preteacute;parer les installations du chantier


Organiser, mettre en etoelig;uvre et optimiser les moyens humains et mateteacute;riels pour l'exeteacute;cution du chantier.


Respecter et faire respecter les consignes en matietegrave;re de maeticirc;trise des impacts environnementaux


Exeteacute;cuter ou faire exeteacute;cuter les contretocirc;les qualiteteacute; deteacute;finis par le conducteur de travaux.


Contretocirc;ler les fournitures livreteacute;es sur le chantier (tuyaux, pietegrave;ces, regards)


Respecter le cahier des charges.


Appliquer et faire appliquer le systetegrave;me Qualiteteacute; Seteacute;curiteteacute; Environnement.


Optimiser les moyens pour ameteacute;liorer le prix de revient.


Reteacute;diger les rapports de chantier.


Participer etagrave; l'eteacute;laboration du plan de recollement.


etEacute;tablir certains constats contradictoires de travaux


Assurer le relationnel lors des reteacute;unions de chantiers avec les maeticirc;tres d'etoelig;uvre, les maeticirc;tres d'ouvrage, clients, administrations et organismes de seteacute;curiteteacute; et riverains.


VOTRE PROFIL
Dipletocirc;mes/Qualificationsetnbsp;type Bac +2 en travaux publics, DUT geteacute;nie civil ou formation eteacute;quivalente,etnbsp;
Expeteacute;rienceetnbsp;significative sur un poste similaire.
Vousetnbsp;alliez des competeacute;tences humaines et techniques, dont la connaissance technique de l'exeteacute;cution des ouvrages, de la reteacute;sistance des mateteacute;riaux et des structures, de la topographie, l'analyse des plans, la connaissance de la reteacute;glementation en matietegrave;re d'hygietegrave;ne et de seteacute;curiteteacute;, la deteacute;marche qualiteteacute; et un peu de droit du travail.
Meneur d'eteacute;quipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre reteacute;actif face aux difficulteteacute;s, reteacute;fleteacute;chi dans son appreteacute;ciation des situations et ingeteacute;nieux dans les solutions qu'il apporte.
INFORMATIONS COMPLetEacute;MENTAIRES
Permis B obligatoire.
Deteacute;placementsetnbsp;: Pyreteacute;neteacute;es-Atlantiques (64), Landes (40) et ponctuellement Hautes-Alpes (65), sud du Gers (32) et sud de la Gironde (33)
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune peteacute;riode d'essai.
Votre reteacute;muneteacute;ration fixeetnbsp;se composera :
- d'un salaire de base compris entreetnbsp;30 500eteuro; brut et 39 100eteuro; brutetnbsp;selon votre profil, verseteacute;etnbsp;sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros* par an appeleteacute;e prime des meteacute;tiers de l'eau (*etagrave; date)
Pourra s'y ajouteretnbsp;une reteacute;muneteacute;ration variableetnbsp;:
- des primes / indemniteteacute;s verseteacute;es selon vos activiteteacute;s (astreintes, deteacute;placements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'inteteacute;ressement variables selon les reteacute;sultats de l'entreprise
Vous beteacute;neteacute;ficierez d'une couverture socialeetnbsp;financeteacute;e etagrave; plus de 50% par l'entreprise :
- la completeacute;mentaire frais de santeteacute; (pour couvrir vos deteacute;penses de santeteacute; en completeacute;ment de la Seteacute;curiteteacute; sociale)
- les garanties de preteacute;voyance (pour assurer le maintien de votre reteacute;muneteacute;ration en cas de difficulteteacute;s de santeteacute;).
Vous pourrez vous constituer une eteacute;pargne avec leetnbsp;Plan d'Epargne Groupeetnbsp;et leetnbsp;Plan d'Epargne REtraiteCOllectifetnbsp;(PERECO) et beteacute;neteacute;ficier de l'abondement de 960 euros par an.
Vous beteacute;neteacute;ficierez bien setucirc;r deetnbsp;25 jours de congeteacute;s payeteacute;s,etnbsp;auxquels s'ajouterontetnbsp;des jours de RTT (environ 14 jours selon les anneteacute;es).
Inteteacute;greretnbsp;Saur, c'est inteteacute;grer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'eteacute;volutions professionnelles et attractives.etnbsp;Laetnbsp;#missionwateretnbsp;n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engageteacute;, le groupe Saur promeutetnbsp;la diversiteteacute;etnbsp;et envisage toutes les candidatures etagrave; competeacute;tences eteacute;gales.
Saur accorde eteacute;galementetnbsp;une valeur centrale etagrave; l'eteacute;thique, en plaetccedil;ant l'inteteacute;griteteacute; et la transparence au cetoelig;ur de ses activiteteacute;s. Rejoignez-nous pour contribuer etagrave; un environnement de travail oetugrave; les principes eteacute;thiques guident chaque deteacute;cision et action.