Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Technico-Commercial - réseau Gan Assurances CDI H/F
Description du poste
Intitulé du poste
Technico-Commercial - réseau Gan Assurances CDI H/F
Description de la mission
Au sein de la direction Collectives et plus particulièrement au sein du service Middle Market, vos missions seront notamment les suivantes :
* Contribuer au développement des affaires nouvelles :
o Réaliser les saisies préalables à l'étude tarifaire si nécessaire,
o Respecter la politique de souscription,
o Valider l'exhaustivité des paramètres indispensables à l'étude du dossier et réclamer éventuellement à l'agent les pièces manquantes,
o Répondre aux demandes de tarification sur les périmètres où l'agent n'est pas autonome soit en tarifant directement soit en orientant la tarification vers le bon interlocuteur dans les délais souhaités par l'apporteur,
o Accompagner les agents dans la construction et la formalisation des réponses clients,
o Participer à la validation des contrats, à leur régularisation et à leur bonne mise en gestion.
* Suivi commercial, technique et administratif des affaires en portefeuille :
o Participer au suivi technique et commercial des clients en collaboration avec l'inspecteur et les agents du « Club Experts ».
o Veiller à la conformité des contrats en portefeuille.
o Sortir et analyser les comptes de résultats annuels et veiller au respect des délais communiqués,
o Participer à la demande des inspecteurs aux négociations relatives au renouvellement des contrats en portefeuille,
o Alimenter les différents outils de suivi ou reporting nécessaire au pilotage de l'activité.
* Créer et entretenir des relations de partenariat avec son portefeuille d'agents.
* Faire l'interface avec les services internes (souscription, émission, gestion, juridique,...) et externes (délégataires de gestion).
* Prévoir des déplacements ponctuels (Paris ou Province) pour rencontrer les apporteurs ou les accompagner en rendez-vous client avec l'inspecteur.
* Vous êtes objectivé sur vos résultats.
Formation : Bac+5 en assurances ou expérience équivalente en assurances ou relation client. Expérience : 2 à 5 ans en assurance de personnes santé/prévoyance.
Compétences Techniques : connaissances des contrats collectifs en Prévoyance/Santé, contexte juridique et fiscal, pratique des comptes techniques et financiers, maîtrise des logiciels bureautiques.
Savoir-faire et qualités : travail en équipe, organisation, rigueur, réactivité, autonomie, qualité rédactionnelle.
Type de contrat
CDI, télétravail non spécifié
Statut
Classe 5 selon la CCN Stés Assurance 27 mai 1992
Localisation
Poste basé à Paris ou en Province, déplacements ponctuels possibles
Profil du candidat
Niveau d'études minimum : Bac+5, expérience : 2 à 5 ans
Présentation de l'entreprise
GGVie, société d'assurance de personnes du Groupe Groupama, compte près de 2 200 collaborateurs. Nous concevons, souscrivons et gérons des contrats d'assurance vie et santé, commercialisés via plusieurs réseaux. Nous valorisons l'initiative, la remise en question, et l'expérimentation pour relever nos défis ensemble. Rejoignez notre communauté #GGVie et commencez votre belle histoire avec nous !
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