Pmo – portefeuille de projets

Sur le modèle d'une "Tech company", BforBank place l'humain et le digital au cœur de sa transformation. Notre mission, offrir à nos clients une expérience bancaire incomparable pour répondre à leurs besoins et usages mobile. Rejoindre BforBank c’est rejoindre une équipe engagée dans un grand projet de développement stratégique en France et en Europe. Nous sommes aujourd’hui 600 passionné(e)s et recherchons nos talents pour construire la banque de demain. Nous croyons en la force du collectif, chaque jour rassemblés autour de nos valeurs, de simplicité, d'optimisme et d’engagement, encourageant chacun à oser, essayer et accepter d’échouer. Tes missions principales sont les suivantes : Construction et alignement avec la stratégie de l’entreprise : Assurer la coordination de la construction des roadmaps (identification des adhérences, challenge des besoins) et s'assurer de l'alignement avec la stratégie de l'entreprise Participer au cadrage budgétaire. Consolidation et Reporting : Collecter, valider et consolider les données des différents projets du portefeuille pour produire des rapports de synthèse réguliers (KPIs, jalons, budget, risques). Assurer le suivi budgétaire (collecte et restitution des données budgétaires). Suivre les effectifs et le staffing des équipes tech et métier Assurer le suivi des risques. Préparer les instances de pilotage Support à la Décision : Fournir des analyses et des recommandations pour aider à la prise de décision concernant l'allocation des ressources, la priorisation des projets et la gestion des risques au niveau du portefeuille. Gouvernance : Assurer le respect des processus et des standards de gestion de projet au sein du portefeuille. Suivi des Bénéfices : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance clés (KPIs) pour mesurer les bénéfices attendus des projets du portefeuille. Gestion des Risques et des Opportunités : Identifier, évaluer et suivre les risques et les opportunités au niveau du portefeuille. Amélioration Continue : Participer activement à l'amélioration continue des processus et des outils de TOI et de BFB. Proposer des initiatives pour structurer les processus de portefeuille Contribuer aux groupes de travail sur la comitologie et l'excellence opérationnelle. Formation : Master 2 universitaire, Ecole d'ingénieur ou en école de commerce, avec une spécialisation Gestion de Projets et/ou Portefeuille de projets. Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler ! Expérience : Tu disposes de 6-10 ans d’expérience sur un poste similaire (Chef de projet, Directeur de projet MOA...) Ce que tu maitrises : Les méthodes et le pilotage de projet / programme en agile : cérémonies (agile à l’échelle), déclinaison OKR, KPI, suivi performance (gestion du budget notamment), Les processus bancaires, La qualité rédactionnelle et orale (livrables et restitution instances), Les outils de gestion de projets (Jira, Confluence, Triskell, Microsoft Office, etc.), L’anglais professionnel, Tu as une approche / sensibilité produit, Ce poste est fait pour toi si : Tu es rigoureux(se) et organisé(e) en hiérarchisant et priorisant une multitude d’actions en fonction des enjeux, Tu es autonome en fixant de manière autonome l’organisation de tes activités Tu fais preuve d’initiative en étant force de proposition sur l’amélioration des outils, des livrables, des processus et de la méthodologie de la Direction, Tu fais preuve de leadership en argumentant tes décisions pour convaincre et susciter l’adhésion en instances (opérationnelles ou stratégiques), Tu disposes d’intelligence situationnelle en t’adaptant à tes interlocuteurs et en utilisant la posture adéquate (oral et écrit). En rejoignant BforBank tu trouveras... Un projet ambitieux de transformation digitale et culturelle à l’échelon européen, terrain d’innovation et d’ouverture d’esprit Une organisation apprenante, proposant un large choix de formations toute l’année, et qui favorise l’échange avec les autres marques du Groupe Une promo RSE multi-métiers qui fait évoluer en continu les actions de BforBank vers une banque plus responsable Une organisation du travail en mode Agile, impliquant un degré élevé de collaboration et d'autonomie tout en travaillant avec un groupe de pairs diversifiés. Une Direction Transformation, Organisation et Innovation en pleine expansion, porteuse de nombreux défis stratégiques Mais aussi... 2 à 5 jours de télétravail modulables par semaine dans la limite de 8 jours min de présence / mois (frais de fonctionnement pris en charge) 25 jours de congés 15 jours de RTT 80% du coût de la mutuelle d’entreprise pris en charge / couvert Avantages collaborateurs Crédit Agricole : taux et tarifs préférentiels Des frais de transports remboursés à 60% Des titres restaurant d’un montant journalier de 11,50€ pris en charge à 50% par l’entreprise Le poste est basé à La Défense, dans des locaux flambant neufs ! BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.