Publiée le 31 mars
Description de l'offre
Depuis plus de 50 ans, le groupe Optineris, accompagne les évolutions et les transformations économiques et sociétales de ses clients en soutenant une gestion optimisée de leurs véritables enjeux Ressources Humaines. Optineris, c'est avant tout une volonté de proximité, une connaissance et une présence sur les territoires incarnée par nos collaborateurs au quotidien et conjuguée à une expertise grandie de partages d'expériences avec nos clients.
Description du poste et Missions
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie pour rejoindre notre équipe.
Période du contrat :
- Début : immédiat
- Fin : mission de 2 à 3 mois
Contexte
La paie est externalisée depuis janvier 2026. Le poste implique la gestion d'environ 140 bulletins.
Missions principales
• Collecter les éléments variables de paie et les saisir dans GTA Octime et le logiciel ADP
• Suivre les indemnisations maladie et les déclarations DSN
• Réaliser des bulletins tests afin de contrôler la cohérence des données
• Extraire les journaux de paie à destination de la comptabilité
• Identifier et corriger les anomalies avant validation de la production
• Effectuer le point paie mensuel
• Accompagner les salariés sur toutes les questions liées à leur bulletin
Conditions de travail
• Horaires : 9h - 17h, du lundi au vendredi (pause déjeuner : 2h)
• Lieu : Aigueperse (63)
• Aucun télétravail possible
• Équipe RH composée de 3 personnes, dont 1 RRH
• Poste nécessitant une grande autonomie
• Rémunération : selon profil et expérience
Profil recherché
Nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) en gestion de la paie, justifiant d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils de paie (idéalement ADP) et les logiciels de gestion des temps (type Octime). Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de gérer un volume de paie en toute fiabilité. Vous avez un bon relationnel et savez accompagner les collaborateurs avec pédagogie sur les sujets liés à la paie.
