Santerne Clermont-Ferrand, entreprise du groupe VINCI Energies, est au service de ses clients pour déployer, équiper et faire fonctionner les installations énergétiques et de communications. Alliant activités de travaux et de maintenance bâtimentaire, notre entreprise est positionnée sur des compétences spécialisées (CVC, CFO, CFA) ainsi que sur des compétences multi-techniques pour accompagner la performance des bâtiments dans la durée. Une attention constante est portée sur la conjugaison de l’expertise technique et de l’esprit de service.
MISSIONS
1. Manager une équipe de 8 techniciens : planification, accompagnement terrain et animation du quotidien.
2. Apporter un soutien technique aux équipes et veiller à la bonne exécution des interventions.
3. Anticiper, organiser et planifier les ressources nécessaires à la bonne exécution des contrats.
4. Garantir l’utilisation rigoureuse de la GMAO : saisie des interventions, qualité des commentaires techniques, respect des temps alloués.
5. Être l’interlocuteur privilégié du client, s’assurer du respect des engagements contractuels et proposer des améliorations.
6. Préparer et animer les réunions de suivi de contrat : indicateurs, sécurité, faits marquants, plan de progrès.
7. Participer à la gestion financière et administrative des contrats (rapports mensuels).
8. Être garant de la bonne application des règles en santé, sécurité, qualité et environnement (QHSE) : causeries sécurité, audits, briefings, application des procédures internes.
9. Identifier et remonter les opportunités d’activités complémentaires auprès des clients.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Rattaché.e au Responsable d’Affaires, vous évoluerez dans un environnement dynamique et responsabilisant, où votre sens de l’organisation, votre leadership et votre capacité à fédérer seront valorisés.
Vous intégrerez une équipe solidaire, avec un management participatif et des outils de travail performants (GMAO, équipements, reporting).
Votre autonomie et votre implication seront encouragées et reconnues. Vous participerez activement à la vie du contrat et à l’amélioration continue des prestations rendues au client.
PROFIL
De formation technique (BAC+2 à BAC+5), vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire en gestion de contrats multi-techniques ou de maintenance.
Vous possédez de solides connaissances en exploitation technique des bâtiments et en encadrement d’équipes.
Rigoureux(se), organisé(e), vous savez piloter des indicateurs de performance et assurer une excellente relation client.
À l’écoute, pragmatique, doté(e) d’un bon sens de l’analyse, vous êtes un leader reconnu par vos pairs.
Vous êtes force de proposition, notamment en matière d’innovations technologiques ou d’optimisation des services.
Permis B exigé.
Pourquoi nous rejoindre ?
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
* Un plan épargne groupe avec un abondement annuel pouvant atteindre 3 500 €
* Un véhicule de service
* Une rémunération minimum de 30 000 € par an, selon profil
* Une prime d’intéressement et une prime de participation
* Chèques vacances, chèques Noël, mutuelle avantageuse
* Un parcours professionnel varié grâce aux mutations au sein du Groupe
* Matériel et EPI de qualité pour effectuer votre travail
* Participation à des actions solidaires, collectives ou individuelles
* Service de pressing gratuit
* Moments de convivialité avec vos collègues
Et bien d’autres avantages à découvrir…
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